安全作风建设培训考试
您的姓名：
您的部门：
安全质量部
运行指挥中心
航务管理部
飞行区管理部
机务工程部
安检护卫部
地面服务部
消防救援部
综合业务部
人力资源部
财务管理部
投资建设部
市场开发部
民航优良安全作风集中体现为（）
A.严细实
B.真善美
C.快准稳
D.勤学善思
安全作风建设量化评估周期最长不应超过（）
A.半年
B.一年
C.两年
D.三年
安全作风是民航从业人员在安全生产运行中表现出的稳定的（）
A.态度和行为
B.技能和水平
C.知识和能力
D.纪律和意识
民航从业人员不良安全作风集中体现为各类（）行为导致的违章违规
A.错忘漏
B.懒散慢
C.等靠要
D.庸懒散
下列哪一项属于民航从业人员优良安全作风？（）
A. 存在侥幸、麻痹心理
B. 遵章守纪、崇严求实、诚实守信
C. 工作中脱岗、睡岗
D. 瞒报、谎报不安全事件信息
下列哪一项属于不良安全作风？（）
A. 生命至上、安全第一
B. 爱岗敬业、恪尽职守
C. 工作粗放随意、习惯性 “错忘漏”
D. 团结协作、精益求精
安全作风建设应坚持以（）为引领
A.党的领导
B.经济效益
C.运行效率
D.服务质量
对突破规章底线和诚信红线的安全作风问题，应坚持（）
A.零容忍
B.批评教育
C.从轻处理
D.以罚代管
对典型不良作风问题重复出现的单位，应进行（）。
A. 免责处理
B. 追责问责
C. 口头提醒
D. 暂缓处理
民航生产经营单位应将安全作风建设纳入（）
A.法定自查
B.财务审计
C.人事考核
D.质量审核
安全作风建设的核心目标是减少（）导致的不安全事件
A.人为因素
B.设备因素
C.环境因素
D.管理因素
安全作风主要包括哪两个层面（）
A.思想层面
B.行为层面
C.技能层面
D.知识层面
安全作风建设的基本原则包括（）
A.坚持党的领导
B.坚持问题导向
C.坚持日常养成
D.坚持标本兼治
E.坚持久久为功
优良安全作风具体表现为（）
A.生命至上、安全第一
B.遵章守纪、崇严求实
C.爱岗敬业、恪尽职守
D.实事求是、真抓实干
对不良安全作风问题实施处理与管控时，应当做到（）
A. 深入分析组织、制度、程序等深层次原因
B. 对主动报告、非主观故意且无严重影响的，可视情减免处罚
C. 对明知故犯、突破底线的，从严从重惩处
D. 处理结果与考核、培训、晋升等挂钩
以下属于一线人员不良安全作风表现的有（）
A. 麻痹、侥幸、盲目、冲动
B. 粗放、随意、懈怠、自大
C. 违章违规、违反程序标准
D. 习惯性 “错忘漏”
安全作风问题识别可通过以下途径（）
A.法定自查
B.危险源识别
C.隐患排查
D.安全检查
E.事件调查
安全作风量化评估结果应用包括（）
A.提醒教育
B.培训
C.惩罚
D.奖励激励
民航从业人员通用典型安全作风问题思想意识类包括（）
A.缺乏安全第一意识
B.存在侥幸麻痹心理
C.缺乏团队协作精神
D.违反值勤要求
安全作风建设可以代替必要的风险管理、隐患排查等安全管理措施（）
对
错
可以将不安全事件的致因简单归结为安全作风问题（）
对
错
安全作风建设是安全文化建设的重要手段和组成部分（）
对
错
对主动报告、非主观故意且未造成严重影响的作风问题，可视情减免处罚（）
对
错
安全作风建设应贯穿员工职业生涯全过程（）
对
错
民航优良安全作风集中体现为 “严细实”，具体表现为生命至上、安全第一、遵章守纪、崇严求实等。（）
对
错
关闭
更多问卷
复制此问卷