大学生兼职劳动权益现状调查问卷

1. 你的性别

女男

2. 你的年级

大一大二大三大四

3. 你获取兼职信息的主要渠道

同学、朋友介绍微信群、QQ群、社交平台网络招聘平台学校官方勤工助学渠道

4. 你从事兼职的主要类型

餐饮服务类家教、教辅类线上兼职（剪辑、客服、文案等）其他

5. 你在兼职时是否与用人单位签订书面劳务协议？

全部签订部分签订从未签订，仅口头约定

6. 你兼职的日均工作时长为？

2小时及以内2-4小时4小时以上

7. 你的兼职薪资是否具备标准化薪酬体系？

有完善标准化薪酬制度标准模糊、因人而异完全随机、口头定价

8. 你在兼职期间是否被要求加班？

从未被要求加班，严格按照约定工时工作偶尔被要求短时加班经常被强制加班、延时在岗

9. 你在被要求加班时，是否获得对应加班报酬？

获得正常加班费仅少量补贴，未按法定标准支付口头承诺补贴，事后不予兑现完全无加班报酬，无偿强制加班

10. 你的兼职薪资结算方式为？

日结周结月结

11. 你是否遇到过拖欠工资或无故克扣工资的情况？（罚款、扣押金、扣培训费等）

从未偶尔经常

12. 你在兼职过程中是否遇到过以下霸王条款？

试岗阶段不计发工资主动辞职就不结算剩余工资工作中不慎损坏物品需要学生全额赔付短期离职要扣除高额违约金不存在以上不合理要求其他不合理要求

13. 你是否了解大学生兼职相关的劳动权益与维权渠道？

非常了解，能清晰区分劳动关系与劳务关系的差异了解一些，知道基本的维权途径完全不了解

14. 你认为导致大学生兼职权益受损的主要原因是？

招聘单位用工不规范，刻意规避法律责任学生自身缺乏法律与权益保护意识学生处于弱势地位，议价能力弱劳务关系与劳动关系界定模糊，维权难度大

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