企业员工离职倾向影响因素调查问卷

您好！我们正在进行一项关于企业员工离职倾向影响因素的调查，旨在了解影响员工离职的主要原因。您的回答对我们至关重要，请根据您的实际情况和真实感受填写。本问卷采用匿名方式进行，所有数据仅用于统计分析，我们将严格保密您的个人信息。感谢您的支持与合作！
1. 您的性别
2. 您的年龄段
请选择
3. 您在本公司的工作年限
4. 您所在的部门
5. 请对以下工作相关因素的满意度进行评价（1分表示非常不满意，5分表示非常满意）
  • 1分
  • 2分
  • 3分
  • 4分
  • 5分
薪酬福利水平
职业发展空间
工作内容挑战性
工作与生活平衡
上级领导管理方式
同事间人际关系
公司企业文化
工作环境与条件
6. 您认为以下哪些因素可能会促使您考虑离职（可多选）
7. 您目前是否有离职的想法
8. 您对公司的整体归属感程度
9. 您认为公司在哪些方面最需要改进
10. 如果您曾经有过离职经历或正在考虑离职，请具体说明主要原因
11. 您对公司降低员工离职率有什么宝贵的建议
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