员工离职调查问卷

基本信息：

姓名：
工号：
性别：
年龄：
科室：
职务：
院龄：

1、您离职的原因:

A、另谋发展:我已找到更好的工作或者有更大的发展机机B、工资原因:医院提供的薪资福利与我的期望存在较大差距，不能满足生活需求C、家庭原因:家庭情况发生变化，如回家带小孩，照顾老人，家人不同意继续出来工作等D、个人私事:个人的原因，自身健康出了问题，需离职疗养，或要结婚，生育等E、个人能力:业务能力不足，不能胜任工作岗位F、职业发展:医院提供的培训学习机会太少，无法晋升，内部轮岗机制缺失，职业生涯规划及专科发展受限，等没有更大发展空间G、管理原因:领导专断、缺乏支持、沟通不畅等;人力不足、工作分配失衡;冲突解决机制缺失、环境维护制度不健全;未能营造协作氛围、目标不清晰H、其它原因（请说明）:

2、您认为医院的工作环境（安全、清洁、舒适等）怎么样?

A、好B、一般C、差

3、您对医院所给予的薪资水平满意吗?

A、满意B、一般C、不满意

4、您认为医院的福利怎么样?

A、好B、一般C、差

5、您认为医院所提供的培训和学习机会足够吗?

A、足够B、一般C、太少

6、您认为医院提供的就餐质量、份量、环境如何?

A、满意B、一般C、不满意

7、你觉得团队科室整体的协作氛围怎么样?

A、融洽B、一般C、不融洽

8、您认为科主任的管理方式怎么样?

A、好B、一般C、差

9、您对医院提供的文娱活动满意吗?

A、满意B、一般C、不满意

10、您在医院工作感到?

A、非常愉快B、还好C、不愉快

11、在工作期间，您认为个人才能得到有效发挥了吗?

A、充分发挥B、尚未完全发挥C、没有发挥

12、在下面哪里情况下，您会考虑继续留下工作?

A、加薪/晋升B、调岗/调部门C、不考虑留下

13、如果有机会，您以后是否会考虑再回来工作?

A、会B、不会C、有待考虑

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