培训效果评估表

1. 培训师姓名

2. 受训者姓名

3. 培训内容

4. 请选择日期

5. 课件准备充分,内容详尽,图文并茂.

差1-5分及格6分中等7分良好8-9分优秀10分

6. 授课时间安排得当

差1-5分及格6分中等7分良好8-9分优秀10分

7. 课程适合我的工作个人发展需要

差1-5分及格6分中等7分良好8-9分优秀10分

8. 课程内容适中、易于理解

差1-5分及格6分中等7分良好8-9分优秀10分

9. 课程内容切合实际、便于应用

差1-5分及格6分中等7分良好8-9分优秀10分

10. 培训师态度端正积极，有充分的准备

差1-5分及格6分中等7分良好8-9分优秀10分

11. 培训师思路清晰、表达清晰、观点明确

差1-5分及格6分中等7分良好8-9分优秀10分

12. 培训师对培训内容由独特精辟见解

差1-5分及格6分中等7分良好8-9分优秀10分

13. 培训师对课程进度和现场气氛把握很好

差1-5分及格6分中等7分良好8-9分优秀10分

14. 培训方式生动多样、积极互动、鼓励参与

差1-5分及格6分中等7分良好8-9分优秀10分

15. 参与此次培训的收获（可多选）

获得了适用的新知识对目前的工作有一定的指导帮助意义理顺并纠正了以往的一些模糊概念获得了可以在工作上应用的一些有效的技巧或技术其他:

16. 对本人工作上的帮助程度

没有较小有效非常有效

17. 你希望的培训地点是

培训教室/会议室厂外专业培训教室多功能厅/会议室无所谓其他

18. 假如，鉴于您在某一领域的丰富经验，您被推荐担任某一门课程的内部讲师，您是否乐意

非常乐意，既可以锻炼自己，又可以分享知识，何乐而不为乐意，但没有经验，希望公司能提供讲授技巧方面的培训乐意，但没有时间做这个事情需要考虑一下不会担任

19. 您希望今后开展什么样的培训

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