第二季度护理人员对本职工作满意度
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1. 医院的工作环境
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2. 目前的排班模式
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3. 科室护理人员分层管理使用
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4. 目前的绩效分配机制(体现多劳多得、优劳优酬)
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5. 科室护士长的工作效率和效果
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6. 医院支持保障系统的工作质量、态度
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7. 目前的培训交流安排
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8. 目前的护患关系、护护关系、医护关系
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9. 工作给您家庭、社会交往所带来的影响
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10. 您的职业价值在医院的体现
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11. 请留下您要说的话:
12. 您目前工作中还有哪些困难需要护理部或者医院协助解决?
13. 请您留下对护理工作的意见与建议
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