2026届护理实习生行为风格评估问卷
本测验共20道题，请根据您真实的工作和生活习惯作答，不要思考“我应该怎样”，而是选择“我本来就会怎样”。 请从中选出最符合您的一项（单选）。如觉得两项都符合，请选更倾向的那一项。 选项没有好坏之分，请按第一印象在10分钟内完成。不涉及个人隐私，只为匹配最佳的临床带教老师。
1. 您的性别：
男
女
2. 当您同时面对多项紧急任务时，您通常会？
快速决策，直接分配任务并监督执行（D型）
先调动大家的积极性，边做边商量（I型）
保持冷静，按部就班一件一件完成（S型）
先列出详细清单，按优先级逐一处理（C型）
3. 在小组讨论中，您更倾向于？
直接提出自己的观点，引导讨论方向（D型）
积极发言，活跃气氛，鼓励大家参与（I型）
耐心倾听，等大家说完再表达意见（S型）
记录要点，分析每种方案的利弊后再发言（C型）
4. 当别人与您意见不一致时，您会？
坚持自己的立场，据理力争（D型）
用幽默或热情说服对方接受您的观点（I型）
为维持和谐，愿意做出让步（S型）
拿出事实和数据，理性地分析给对方看（C型）
5. 您认为自己在团队中最突出的价值是？
推动大家朝着目标前进，确保结果达成（D型）
活跃团队气氛，让合作变得愉快（I型）
稳定军心，维系良好的人际关系（S型）
把控细节，保证工作质量不出错（C型）
6. 面对一项全新的、没有先例的任务，您的第一反应是？
主动承担，边摸索边干，敢于试错（D型）
召集大家一起头脑风暴，集思广益（I型）
希望有人带领，在稳定框架内逐步推进（S型）
先收集资料，研究清楚规则再动手（C型）
7. 在繁忙的临床工作中，您最不能忍受的是？
效率低下，拖拖拉拉（D型）
气氛沉闷，缺乏交流（I型）
人际关系紧张，冲突不断（S型）
操作不规范，不按流程办事（C型）
8. 当您学习一项新护理操作时，您更偏好哪种方式？
老师示范一遍后自己上手练（D型）
与同学一起练习，互相点评（I型）
老师手把手带教，反复确认手法（S型）
先看操作标准和评分细则，再逐一对照练习（C型）
9. 朋友或同事通常用哪个词形容您？
果断、有魄力（D型）
热情、开朗（I型）
温和、靠谱（S型）
严谨、认真（C型）
10. 在做重要决定前，您通常？
凭直觉快速决定，相信自己的判断（D型）
咨询身边人的意见，综合大家想法（I型）
仔细考虑对身边人的影响后再决定（S型）
收集大量信息，反复权衡利弊（C型）
11. 对于临床实习中的犯错与批评，您的反应是？
承认错误但不纠结，立刻想怎么补救（D型）
主动解释情况，希望得到理解（I型）
感到自责，但会默默记下避免再犯（S型）
认真分析错误原因，写反思记录防止再错（C型）
12. 您更欣赏什么样的带教老师？
专业过硬、指令清晰、给学生留自主空间（D型）
热情耐心、善于鼓励、像朋友一样相处（I型）
温和亲切、体贴学生、手把手细致指导（S型）
学术严谨、要求严格、注重规范和细节（C型）
13. 您最希望带教老师如何给您反馈？
直接指出问题，简洁明了，不拐弯抹角（D型）
先肯定优点，再用轻松的方式提出建议（I型）
私下温和地沟通，照顾您的感受（S型）
给出具体评分和详细书面评价（C型）
14. 面对突发抢救或紧急情况时，您会？
迅速行动，第一时间冲到前面指挥（D型）
边做边大声沟通，给团队打气（I型）
虽然紧张但听从指挥，配合团队执行（S型）
冷静观察、评估情况后再按流程介入（C型）
15. 在完成一份护理文书或报告时，您的习惯是？
快速写完，确保核心内容完整即可（D型）
写得生动全面，突出关键亮点（I型）
参考之前的模板，保证格式规范（S型）
逐字核对，确保标点和数据精准无误（C型）
16. 您认为自己在人际交往中的风格是？
直接坦率，不绕弯子，但有时显得强势（D型）
善于交际，容易与陌生人打成一片（I型）
温和体贴，善于倾听别人诉苦（S型）
比较内敛，更倾向于深度交往（C型）
17. 当工作安排发生变化（如调班、换科室）时，您会？
立刻调整计划，主动适应新安排（D型）
与同事交换意见，看看能否有更好选择（I型）
虽有不适但服从安排，按部就班执行（S型）
确认变动的合理性，按新规严格执行（C型）
18. 您如何对待工作中的规范和流程？
以结果为导向，必要时可灵活变通（D型）
在大框架下，更喜欢有人性化的做法（I型）
严格遵守，觉得跟着规程走最安全（S型）
认为流程是科学的，必须一丝不苟执行（C型）
19. 当您发现同事操作不规范时，您会？
当场直接指出来，要求改正（D型）
委婉地提醒，用开玩笑的方式表达（I型）
担心伤面子，考虑是否要私下说（S型）
引用制度条文，正式地与对方沟通（C型）
20. 在学习和工作中，您更享受？
攻克难题、完成挑战目标带来的成就感（D型）
被团队认可和赞赏带来的满足感（I型）
稳定和谐、人际关系融洽带来的安全感（S型）
精益求精、被认可为专业权威带来的价值感（C型）
21. 如果让您选择，您更希望自己？
成为一个有影响力的决策者（D型）
成为一个受欢迎的魅力者（I型）
成为一个让人依赖的守护者（S型）
成为一个令人信服的专家（C型）
22. 您的年龄：
18
19
20
21
22
23
24
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