考古研究所政治责任落实与廉洁风险防控调查问卷

各位同事：

       为深入贯彻党中央关于考古文物与文化遗产保护的重要决策部署，全面落实院党组、所党委关于廉洁风险防控的部署要求，切实找准我所在“三重一大”决策、科研经费管理、物资采购、国有资产管理等关键环节的风险隐患，进一步建立完善廉政建设规章制度，加强风险防控，特开展本次专项问卷调查。问卷全程匿名，所有数据仅用于内部风险研判与制度完善，请您结合工作实际与真实感受放心填写。

       感谢您的支持与配合！

一、 基本信息（仅用于分类统计，不涉及个人身份）

1.您目前所在的岗位类别是:
2.您从事目前岗位工作的年限为:
3.您的政治面貌为:
二、 政治责任落实与基层党组织建设
4.您所在考古队（部门）在传达学习党中央关于考古文物与文化遗产保护的重要决策部署及院党组、所党委有关指示时，开展范围是怎样的?
5.您认为学习效果如何?
6.您认为所在考古队（部门）在落实党中央关于考古文物与文化遗产保护的重要决策部署，以及院党组、所党委相关指示批示精神方面，执行力度如何?
7.您所在考古队（部门）的基层党组织建设情况如何?党支部在发挥战斗堡垒作用、引领考古工作与防范廉洁风险方面的效果怎样?
8.您所在考古队（部门）是否成立了党小组?您认为党小组政治功能如何?
9.您是否了解我所的党建联络员制度?您认为党建联络员履行职责情况如何?
10.本年度您依托所在党支部、党小组或部门参加了___次党建学习活动。
三、 重点领域廉洁风险
11.在考古专用设备采购、工程类项目等资金密集环节，您是否察觉到存在利益输送的潜在风险?
12.在考古设备、耗材采购及服务外包（如勘探、检测）过程中，是否存在“量身定制”参数或指定供应商的倾向?
13.针对所内横向课题数量多、金额庞大及人员兼职多的现状，您认为是否存在利用课题经费、社会兼职或资政建言等特殊权力谋取不当利益的现象?
14.对于您所在考古队（部门）招聘编制外人员的过程，您认为是否存在受人情因素干扰的情况?
15.您所在考古队（部门）在创新进岗、补贴发放、评优评先、绩效发放等重大事项上是否存在不公平现象?
16.（多选）据您了解，所内工作人员（含考古技师）是否有收藏文物、买卖古玩或参与商业鉴定的行为?
四、 考古队内部管理（考古队人员填写）
17. 在参与基建考古、遗址规划、文旅融合等服务地方经济建设活动中，您是否感受到与职务相关的压力或诱惑?与考古相关公司（如勘探、展陈设计类公司）往来是否存在违规获利的隐患?
18.您认为所在考古队经费使用管理是否存在使用不规范的风险?
19.（多选）针对民工工资和实习生补助的发放，您所在考古队是否存在虚报、拖欠或克扣的现象?
20.您所在考古队的印章使用管理是否规范，是否存在随意盖章或违规出具证明的风险?
21.您所在考古队是否有队务会制度?
22.您在执行“三重一大”决策制度时，是否存在因“田野工作特殊性”而简化程序的情况?
五、 开放性建议
23.您对考古队的印章使用权限有何意见建议?
24.除上述内容外，您认为日常工作中还有哪些方面存在隐患，需要进一步改进?
25.针对我所存在的廉政风险隐患，您对完善我所内部管理制度、加强全面从严治党工作有哪些意见建议?
（问卷结束，再次感谢您的真实反馈！）
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