2026年新人训训前调研

各位同事:
公司将于2026年7月22~24日组织2026年新员工培训，为了让本次新员工培训的内容足够接地气，能够帮助参训学员解决实际问题，人力行政部组织训前调研，收集大家的问题，并将及时向授课老师反馈，答疑解惑。感谢各位的配合!

1、入职以来，对您来说最有帮助的学习途径是？

企业文化手册线上课程学习部门组织培训导师带教企业微信公众号《合创》内刊

2、您能清晰向他人介绍以下内容？（多选）

公司核心业务模式所在部门的核心价值公司近期重大战略公司的企业文化以上均不清晰介绍

3、您当前的工作困惑主要来自？

跨部门协作决策流程模糊信息获取渠道缺失文化认同感不足其他：

4、您之前是否参加过户外拓展培训？若有，参加过哪些拓展项目？

5、您在个人岗位专业方面（销售、技术）遇到哪些困难、不清楚或有意见和建议的地方？

6、您在财务知识、风险管控等方面遇到哪些困难、不清楚或有意见和建议的地方？

7、在薪资福利、绩效考核、员工培训、职业发展通道等方面遇到哪些困难、不清楚或有意见和建议的地方？

8、您在ERP系统操作、CRM系统操作过程中，遇到哪些困难、不清楚或有意见和建议的地方？

9、对于公司物流发运及物流工作对接方面，遇到哪些困难、不清楚或有意见和建议的地方？。

10、您对试用期导师带教工作有何建议和意见？

11、您对本次培训有何期望和建议？

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