6月员工满意度调查
1.本次调查为门店员工(匿名调查,不对门店管理层公布)和公司提供充分沟通的机会,您可以充分表达对目前工作、生活等方面事物的看法和建议。
2.为保证此次调查的准确,便于公司对门店员工的稳定和管理工作下达更好的意见,请如实填写(问卷结果不会被视为负能量),感谢您的合作!
1. 姓名
2. 所属门店
江南夜市
朴代表--浙大店
朴代表--EFC店
3. 是否为新员工(入职不满一个月)?
是
否
4. 新员工问题:入职当天是否有人培训/帮带?
是
否
5. 新员工问题:入职当天师傅是否有为自己打员工餐?
有
没有
其他:那天我没吃员工餐
6. 本月工作过程当中是否有收到过领导表扬?
经常
偶尔
完全没有
7. 最近一个月,在工作方面您得到的指导和帮助多吗?
经常
偶尔
完全没有
8. 门店对比前上个月是否有在改善(工作安排、氛围、员工餐质量等)?
明显改善
部分改善
完全没有
9. 您对于目前从事的工作/岗位是否满意?
满意
不满意
10. 让您觉得对现在工作不满意或者觉得门店对比之前未进步的因素是?
工作安排
工作氛围/环境
员工餐品质
同事关系
薪酬福利
培训与发展
其他
11. 您对上级领导(店长/厨师长)的整体满意度?
满意
不满意
12. 您对上级领导不满意的地方有哪些?
排班问题
沟通方式
工作或生活作风
不关心员工成长或福祉
其他
13. 本月门店是否有让你觉得满意值得表扬的地方,或者对门店及管理层有需要改善建议的方面?
关闭
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