2026揽投部经理轮训【中心3班】满意度调查

 您好!
    欢迎参加“人才发展中心学员满意度”的调查工作!此次调查是为了加强人才发展中心的服务支撑工作而专门设计的,在通过对学员满意度的调查对人才发展中心的相关建设做出改进。希望您抽出一点时间积极配合我们的调查工作,谢谢您的参与。
说明:
    本次调查采用匿名形式,我们将严格保密您的信息,您可以放心作答。
1、对于此次培训的培训效果整体评价满意度
您对此次培训的整体效果有哪些不满意?请如实作答,感谢您的宝贵建议。
2、对于此次培训的课程设置满意度
您对此次培训的课程设置有哪些不满意?请如实作答,感谢您的宝贵建议。
3、对于此次培训的班级服务与管理满意度
您对此次培训的班级管理与服务有哪些不满意?请如实作答,感谢您的宝贵建议。
4、对于人才发展中心的餐厅服务满意度
您对人才发展中心的餐厅服务有哪些不满意?请如实作答,感谢您的宝贵建议。
5、对于人才发展中心的饭菜质量满意度
您对人才发展中心的饭菜质量有哪些不满意?请如实作答,感谢您的宝贵建议。
6、对于人才发展中心的教室服务满意度
您对人才发展中心的教室服务有哪些不满意?请如实作答,感谢您的宝贵建议。
7、您是否在人才发展中心住宿?
7-1、对于人才发展中心的客房的满意度()
您对人才发展中心的客房、宿舍有哪些不满意?请如实作答,感谢您的宝贵建议。
8、您感觉举办本次培训的必要性( )。
9、您认为本次培训班课程设置与岗位需求的针对性( )。
10、您感觉本次培训对提升工作技能,做好下一步工作的有效性( )。
二、课程满意度
对陈花老师《高效领导力+突破领导的门槛》的授课评价
对柴抒悦老师《高效领导力+突破领导的门槛》的授课评价
对张明宇老师《高效领导力+突破领导的门槛》的授课评价
对程龙老师《教练式销售》的授课评价
对付明辉老师《AI在揽投部工作中的应用》的授课评价
对韩壮壮老师《围绕经营效益,推进特快高质量发展》的授课评价
对李传河老师《快包电标条线业务发展策略培训》的授课评价
对陈晓梅老师《邮件理赔与客服工单处理解析》的授课评价
对翟恺老师《投递作业规范及日常管控重点》的授课评价
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