兴福号村镇银行高层管理干部2026年半年度工作评价（村行评价）

一、评价说明
♦请您对您所在机构的以下评价对象2026年半年度的工作表现进行评价。
♦扫码作答不获取任何个人信息,评价完全匿名,期待您对评议对象作出真实、公正、客观的反馈。
二、等级说明
♦超出预期：超额完成序时目标任务，工作重点突出，有亮点。
♦满意：完成序时目标任务，有一定的创新举措和团队管理措施。
♦基本满意：基本完成序时目标任务，工作按部就班。
♦不满意：与序时目标任务有较大差距，抓不到工作重点。
♦不了解:  与该评价对象很少接触，对其不了解。