雷电眼科:员工个人调查问卷
亲爱的伙伴:这份问卷是为了更好的了解你,帮助团队在合适的位置发挥你的优势,也帮助你规划在这里的成长路径。所有内容仅老板可见,请放心填写,真实最重要
1. 您的姓名:
2. 您的年龄: (单选)
18~25岁
26~30岁
31~40岁
40岁以上
3. 您的入职日期:
4. 上一份工作的岗位是?(例如:护士、会计、视频剪辑师、销售员、验光师助理……请填写具体岗位名称)
5. 上一份工作属于什么行业?(例如:医院/医疗、财务/审计、影视/传媒、零售/销售……)
6. 您的学历: (单选)
初中及以下
高中/中专
大专
本科
硕士及以上
7. 您有哪些专业技能或者证书?(例如:护士资格证、验光员证、会计证、驾驶证等)
8. 您有哪些兴趣爱好?(例如:运动、阅读、唱歌、手工、摄影……)
9. 您觉得自己最大的优点是什么?
10. 您觉得自己最需要提升的地方是什么?
11. 未来1年,您最大的目标是什么?
12. 未来2年,您希望自己在职业上达到什么位置?(例如:成为合格的验光师、晋升店长、学习门店管理、成为股东……)
13. 为了实现这些目标,您希望团队提供什么帮助?(例如:培训机会、更多实操经验、学习资源……)
14. 您目前期望的月薪范围是:
· 3000-4000
· 4000-5000
· 5000-6000
· 6000-8000
·8000元以上
具体期望:______元/月
15. 您更看重哪种薪资结构?(单选)
稳定底薪+少量提成
较低底薪+高提成
底薪+提成+年终奖
其他想法:____________
16. 除了薪资,您还看重哪些方面?(可多选)
学习成长机会
工作氛围好
休息保障
晋升空间
其他:__________
17. 如果我们组织一起学习圣贤文化(如阳明心学、《弟子规》、《了凡四训》等经典),您的态度是?(单选)
非常愿意,这正是我需要的
愿意,可以尝试可解一下
不排斥,但兴趣不大
不太愿意,暂时不想参加
18. 您更倾向于什么时间一起学习?(可多选)
利用工作日的部分上班时间(如每天晨会抽15-20分钟)
利用工作之余的时间(如下班后或者休息日)
两者都可以,看具体安排
暂时不想参加
📚学习圣贤文化的发心,是希望帮助大家树立正确的人生价值观,让我们更好地经营家庭,处理关系,也让团队在共同学习中彼此理解、共同成长。纯属自愿,不强制
19. 如果公司组织去外地参加专业培训或学习,您是否愿意接受安排?(单选)
非常愿意,这是个好机会
愿意,但希望提前通知,方便安排生活
看情况,如果时间不长可以接受
不太愿意,家庭/个人原因不方便外出
20. 您认为外出学习对您的个人成长和工作帮助大吗?(单选)
帮助很大,出去开阔眼界很重要
有一定帮助,可以学到新东西
帮助有限,更看重日常实操
不确定,看具体学什么
21. 作为管理层,我们每周需要开1-2次管理会议,偶尔会占用工作之余的时间您对此的态度是?(单选)
完全理解,管理层需要这样
可以接受,只要提前通知
勉强接受,但希望尽量控制在上班时间
不太认可,业余时间希望留给自己
会议是为了让管理层对齐方向、解决问题,我们一起把门店做的更好,也会尽量高效,不拖堂。
22. 前段时间听了老板/店长的分享,您有哪些收获或感触?(例如:某句话对您有启发、某个观点让您重新思考了工作或生活……)
23. 最近一个月,您的整体心情状态是: (单选)
很好,充实有干劲
还行,比较平稳
一般,偶尔焦虑
不太好,压力较大
24. 您目前的工作压力大吗?(单选)
不大,能轻松应对
适中,有一定压力但有动力
偏大,有时候觉得累
很大,快扛不住了
25. 压力主要来自于?(可多选)
工作技能不够熟练
业绩指标
和同事/领导关系
收入不够
生活上的事
其他:__________
没有压力
26. 您在团队里有归属感吗?(单选)
很有,大家像家人
有,但还需要时间融入
一般,各忙各的
没有,感觉自己像个外人
27. 如果满分10分,您对目前工作的满意度打几分?(单选)
9-10分(非常满意)
7-8分(比较满意)
5-6分(一般)
3-4分(不太满意)
1-2分(很不满意)
28. 您最想对老板或店长说的一句话是?
29. 您觉得我们门店目前最需要改进的地方是什么?
30. 您有什么话想对团队说的?
感谢您的认真填写!
这份问卷帮助我更好地了解你,接下来的时间,我们一起努力,一起成长。
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