培训讲师满意度评价（产品市场-丁小洋）

1. 您的性别
2. 请您对讲师的表达技巧进行评价：
  • 很不满意
  • 不满意
  • 一般
  • 满意
  • 很满意
声音响亮清晰，但不过于高声
热情洋溢，抑扬顿挫
语速适当，有节奏，能吸引学员
适当停顿，突出重点，便于理解
3. 请您对讲师的眼神交流表现进行评价：
  • 很不满意
  • 不满意
  • 一般
  • 满意
  • 很满意
敢于用眼神与学员交流
能够关注全场学员，做深入交流
目光包容，让学员感到亲切无压力
面部表情放松，保持微笑
4. 请您对讲师的身体语言表现进行评价：
  • 很不满意
  • 不满意
  • 一般
  • 满意
  • 很满意
身体语言自然，不怪异、僵硬
手势积极向上，无小动作
不左右摇摆，移动有向
服装得体，适合当日培训主题
5. 请您对讲师的课堂掌控能力进行评价：
  • 很不满意
  • 不满意
  • 一般
  • 满意
  • 很满意
能合理把控授课进度，按时完成教学内容
能有效维持课堂秩序，应对突发情况得当
能调动课堂氛围，鼓励学员参与互动
能及时回应学员问题，解答清晰到位
6. 请您对讲师的课程内容设计进行评价：
  • 很不满意
  • 不满意
  • 一般
  • 满意
  • 很满意
课程内容逻辑清晰，结构合理
内容贴合培训主题，满足学习需求
案例丰富实用，和理论结合恰当
重难点突出，讲解详略得当
幻灯片/课件制作简洁、清晰
7. 您向其他同事推荐该讲师的可能性有多大？
8. 您对该讲师的整体满意度评分是
非常不满意(0)
非常满意(100)
9. 您认为该讲师最突出的优势有哪些？
10. 您认为该讲师还需要改进的方面有哪些？
11. 您对该讲师还有哪些具体的意见或建议？
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