2026年度芜湖东站党员脱产集中培训需求调查问卷
各位党员同志:
为扎实推进2026年度党员教育培训工作,科学编制党员脱产集中培训方案,精准设置课程、合理统筹安排,有效化解工学矛盾,推动树立和践行正确政绩观学习教育走深走实,促进党建与车站运输安全生产深度融合,现组织本次需求调研。问卷匿名填写,调研结果仅用于培训计划制定,请结合岗位实际如实填写。感谢配合!
1. 1. 所在党支部:___________
2. 岗位类别:
管理岗位党员
一线岗位党员
3. 党龄:
3年及以下
3—10年
10年以上
4.偏好的政治理论与党性教育课程(可多选)
习近平新时代中国特色社会主义思想专题学习
习近平总书记关于党的建设的重要思想
习近平总书记关于树立和践行正确政绩观重要论述
习近平总书记关于安全生产、铁路发展重要指示批示精神
党章、《纪律处分条例》等党内法规专题学习
党的自我革命、全面从严治党专题学习
党史、铁路发展史、铁路红色文化教育
意识形态工作、网络舆情风险防范
5.偏好的党风廉政与警示教育课程(可多选)
国铁集团、上海局典型违纪案例深度剖析
铁路基层岗位廉政风险防控(业务外包、物资、经费、人事)
巡察整改、问题自查自纠工作实务
中央八项规定精神、作风建设专题
廉洁文化建设实践路径
6.偏好的党建实务能力课程(可多选)
党支部标准化规范化建设实操
“三会一课”、主题党日规范组织策划
党员发展、党建台账规范化管理
党建+安全生产、党建+暑运攻坚融合实践
党员责任区、党员突击队创建与作用发挥
组织生活会、民主评议党员实操要点
7.偏好的立足芜湖东站中心工作课程(可多选)
编组站运输组织改革、提升解编效率相关学习
党员如何在安全生产、防控“两违”中发挥先锋作用
服务长三角物流通道、重点物资运输保障专题
职工思想疏导、群众工作方法
应急处置、现场矛盾沟通协调技巧
8.偏好的综合素养提升课程(可多选)
公文写作、经验材料撰写
调查研究工作方法
压力管理、心理健康疏导
新媒体宣传、党建信息撰写
9. 偏好的脱产培训教学形式(可多选)
专家线下专题授课
铁路系统典型案例研讨教学
先进党员、优秀支部书记经验交流分享
红色教育基地现场教学
分组课题研讨(结合车站运输难题)
情景模拟、互动式教学
观看警示教育片+集中交流剖析
10. 期望授课师资(可多选)
党校专家教授
集团公司党务、纪检业务专家
车站领导班子成员
基层优秀党支部书记、一线先进党员
11. 您希望通过脱产培训重点解决什么问题?
12. 对于车站2026年度党员脱产培训,您还有哪些意见建议:
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