说明:每题有2个或2个以上正确答案,请选出所有符合题意的选项。
说明:请判断题目陈述的正确性,A为正确,B为错误。
说明:本题为主观题,请根据题目背景和要求作答。
【项目背景】 某大型装备制造企业(员工5000人,年产值80亿元)现有办公系统OA(Java+Oracle 12c有源码)、人力系统HRM(.NET+SQL Server 2016有源码)、财务系统FMIS(C#+Oracle 11g无源码),须在10个月/350万元预算内完成信创改造。 【核心约束】 ① 硬件100%国产化(鲲鹏/飞腾),软件全栈替代(麒麟/达梦/东方通/WPS) ② HRM每月25-28日薪酬核算不可中断,财务12.20-1.15决算不可停机 ③ 人员仅7人无信创经验;须等保三级+密评二级 ④ 二期150万通过验收后拨付 【答题要求】按以下4个方面作答(共100分): 问题1(30分):项目整体方案设计——政策依据、四阶段路线图、方法论与关键原则。 问题2(30分):底层技术架构设计——五层两域架构、各层选型方案、三系统适配路径。 问题3(20分):数据迁移与安全保障——全量/增量/三级校验、600GB历史数据迁移策略、四维数据安全。 问题4(20分):多厂商协同与验收管理——四方职责与协同流程、三类验收指标、整改与回退机制。