广西凤糖2026年中高层管理人员培训需求调研问卷

尊敬的各位同仁：
您好！为了使即将开展的“广西凤糖中高层管理人员培训”更具针对性和实效性，切实帮助大家解决工作中的实际问题，提升管理与业务能力，我们特开展此次问卷调查。
本问卷采用匿名形式，您的真实想法和宝贵建议将是课程设计的核心依据。请您根据实际情况客观填写，无需顾虑，感谢您的支持与配合！
填写说明：本问卷共分四个部分，预计填写时间约15-20分钟。
【第一部分:基本信息】
1. 您所在的部门 / 下属企业名称:
2. 您的现任职务:
3. 您在凤糖集团的工作年限:
4. 您目前管理的团队规模:
5. 在加入凤糖之前，您主要的工作背景是:
6. 请用1-2句话简述您目前的核心工作职责:
【第二部分:战略理解与业务痛点】
7. 您如何理解集团“产销一体化”战略?这一战略对您所在部门/企业的最大影响是什么?
8. 在实现今年的核心绩效指标时，您认为排名前三的阻力是什么?请按重要程度排序并简述原因。（请依次填写最大阻力、第二阻力、第三阻力及各自原因）
9. 在日常工作中，您最需要哪个兄弟部门/单位的支持?目前在跨部门协同中最大的卡点在哪里?（请同时填写最需要支持的部门及协同卡点）
10. 面对外部竞争压力（如加工糖冲击、宏观经济波动、客户需求变化），您认为您所在团队目前最缺乏的应对策略或能力是什么?
11. 您认为公司目前在战略执行上最大的落差在哪里?（可多选，）
【第三部分:管理能力与个人提升需求】
12. 作为管理者，您在日常团队管理中经常遇到哪些棘手的问题?（可多选，）
13. 面对未来的业务挑战，您认为您个人目前最急需提升的能力是什么?（可多选，）
14. 在以下管理技能培训中，请选出您认为最紧迫的4项需求:
15. 在对外商务交往中（如大客户接待、政府部门沟通、行业会议发言），您认为团队在以下哪些方面最需要加强?（可多选）
16. 您目前的学习状态是:
17. 您认为，对于本次培训来讲，最有效的教学方式是什么?（可多选，）
【第四部分:培训期望与议题征集】
18. 本次培训将采用“实战工作坊”模式，如果有半天时间专门解决一个实际业务问题，您最希望讨论什么议题?请尽量具体描述。（例如:如何提升XX产线的良品率并对标行业最佳实践?如何优化与东方先导的物流协同流程?如何开拓高附加值甘蔗衍生品的终端市场渠道?）
19. 您认为，本次培训结束后，最理想的“落地成果”是什么?（可多选）
20. 您对本次培训还有哪些其他的建议或期望?（如培训时间安排、场地环境、课后跟进机制等）
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