2027年员工培训需求调查问卷
尊敬的同事:
选项288
第一部分 基本信息
1. 您所在的单位/部门:
A. 炼铁厂
B. 炼钢厂
C. 轧钢厂
D. 焦化公司
E. 发电厂
F. 气体公司
G. 物流公司
H. 机制公司
I. 装备部
J. 生技部
K. 其他（请注明）
2. 您的岗位类别:
A. 领导干部
B. 管理技术岗位
C. 操作技能岗位
D. 其他（请注明）
3. 您的职级/技能等级:
A. 管理技术人员
B. 操作技能人员
C. 高级职称
D. 中级职称
E. 初级职称
F. 其他（请注明）
4. 您在本公司的工作年限:
A. 1年及以下
B. 1-3年
C. 3-5年
D. 5-10年
E. 10年以上
5. 您的最高学历:
A. 高中/中专及以下
B. 大专
C. 本科
D. 硕士及以上
第二部分 培训现状评价
6. 您对公司2026年培训工作的整体满意度:
A. 非常满意
B. 比较满意
C. 一般
D. 不太满意
E. 非常不满意
7. 您认为当前公司培训存在的主要问题是（可多选）:
A. 培训内容与实际工作脱节，针对性不强
B. 培训形式单一，缺乏互动和实操
C. 培训时间安排不合理，与生产冲突
D. 培训师资水平参差不齐
E. 培训后缺乏跟踪评估，效果不明显
F. 线上学习平台功能不完善，使用不便
G. 培训机会不均等，一线员工培训少
H. 培训与个人发展关联度不高
I. 其他（请注明）
8. 您2026年参加培训的总课时约为:
A. 8课时以下
B. 8-16课时
C. 16-32课时
D. 32-48课时
E. 48课时以上
9. 您对"智汇学苑"线上学习平台的使用情况:
A. 经常使用，每周都学
B. 偶尔使用，每月1-2次
C. 很少使用，只在要求时才学
D. 从未使用过
E. 不知道有这个平台
10. 您认为线上学习平台最需要改进的方面是（可多选）:
A. 增加专业技术类课程内容
B. 优化平台界面，提升操作体验
C. 增加互动功能（讨论、答疑等）
D. 完善考核和积分机制
E. 增加手机端APP/小程序
F. 课程更新速度慢
G. 增加实操模拟类课程
H. 其他（请注明）
第三部分 岗位能力自评
请根据您当前岗位的能力要求，对以下各项能力进行自评（1分=很薄弱，2分=比较薄弱，3分=一般，4分=比较强，5分=很强）:
11. 管理类能力自评（管理人员重点填写，其他人员可选填）:
1分
2分
3分
4分
5分
12. 专业技术类能力自评（技术人员重点填写，其他人员可选填）:
1分
2分
3分
4分
5分
13. 操作技能类能力自评（技能人员重点填写，其他人员可选填）:
1分
2分
3分
4分
5分
14. 通用能力自评（全员填写）:
1分
2分
3分
4分
5分
第四部分 2027年培训需求
15. 您认为2027年最需要加强的培训类别是（可多选，）:
A. 管理能力提升类（目标管理、团队建设、精益管理等）
B. 专业技术类（工艺技术、设备技术、质量技术等）
C. 操作技能类（岗位技能、多技能、应急处置等）
D. 安全环保类（安全操作、环保法规、应急管理等）
E. 数字化智能化类（智能制造、工业互联网、数据分析等）
F. 职业素养类（责任担当、执行力、沟通协作等）
G. 学历提升与职业资格类
H. 工匠/技能比武类
I. 内训师/授课能力类
J. 青年人才培养类
K. 其他（请注明）
16. 您最希望参加的具体培训课程是（请列出3-5门，按重要程度排序）:
第一门（最重要）:
第二门:
第三门:
第四门:
第五门:
17. 您认为当前工作中最需要通过培训解决的问题是:
18. 关于技能比武，您的看法是（可多选）:
A. 非常有必要，能有效促进技能提升
B. 有一定作用，但比武项目需要优化
C. 形式主义，对实际工作帮助不大
D. 希望增加比武工种和频次
E. 希望提高比武奖励力度
F. 希望与岗位晋升、薪酬挂钩
G. 希望有更系统的赛前培训
H. 其他（请注明）
19. 您是否愿意成为公司内训师?
A. 非常愿意，我有相关专长可以分享
B. 愿意，但需要提升授课能力
C. 不确定，要看具体情况
D. 不太愿意
E. 不愿意
20. 如果参加内训师培训，您最希望提升哪些能力（可多选）:
A. 授课技巧与表达能力
B. 课程设计与开发能力
C. PPT制作与可视化呈现
D. 互动引导与课堂掌控
E. 案例开发与教学方法
F. 线上课程录制与直播
G. 其他（请注明）
21. 关于工匠学院/工匠培养，您的期望是（可多选）:
A. 希望有更多外出对标学习的机会
B. 希望有大师工作室/师带徒机制
C. 希望有技术攻关课题支持
D. 希望与职称评定、薪酬晋升挂钩
E. 希望有更多跨单位交流机会
F. 希望有专项培训经费支持
G. 其他（请注明）
22. 您个人2027年的职业发展目标是:
A. 提升专业技术水平，成为技术骨干
B. 提升管理能力，走向管理岗位
C. 提升技能等级，成为技师/高级技师
D. 考取相关职业资格证书
E. 学历提升
F. 暂时没有明确目标
G. 其他（请注明）
23. 您希望2027年参加培训的总课时约为:
A. 8课时以下
B. 8-16课时
C. 16-32课时
D. 32-48课时
E. 48课时以上
第五部分 培训形式与方式偏好
24. 您最喜欢的培训方式是（可多选，）:
A. 线下集中授课（专家面授）
B. 线上自主学习（视频课程）
C. 线上直播+互动答疑
D. 现场实操/沙盘模拟
E. 案例研讨/小组讨论
F. 外出考察/对标学习
G. 师带徒/岗位练兵
H. 技能比武/竞赛
I. 读书分享/行动学习
J. 其他（请注明）
25. 您认为培训安排在什么时间比较合适:
A. 工作日白天（不影响生产）
B. 工作日晚上
C. 周末
D. 生产淡季集中安排
E. 无所谓，服从安排
F. 其他（请注明）
26. 您认为单次培训多长时间比较合适:
A. 1小时以内
B. 1-2小时
C. 半天（3-4小时）
D. 1天
E. 2天及以上
27. 您对培训师资的偏好是:
A. 内部专家/技术骨干（更了解公司实际）
B. 外部行业专家（视野更宽、理念更新）
C. 高校教授/科研机构专家（理论深度强）
D. 知名培训机构讲师（专业授课技巧）
E. 都可以，关键看内容质量
28. 您认为什么样的培训效果评估方式最有效（可多选）:
A. 培训后考试/测验
B. 培训后提交学习心得/总结
C. 培训后实际操作考核
D. 跟踪培训后工作指标改善
E. 培训后360度评估
F. 不需要评估，自觉学习即可
G. 其他（请注明）
第六部分 意见与建议
29. 您对公司2027年培训工作还有哪些意见和建议?
30. 您是否愿意接受我们的访谈，进一步深入交流培训需求?
A. 愿意，我的联系方式:
B. 暂时不方便
C. 看时间安排
—— 问卷到此结束，感谢您的参与和支持！——
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