响水县人民医院\n护理管理者对科室轮转人员综合能力调查表

1. 您的姓名
2. 护士姓名
3. 轮转时间（x年x月-x年x月）
4. 专业理论与知识体系
  • 差
  • 较差
  • 合格
  • 良好
  • 优秀
基础护理理论知识掌握程度
专科护理理论与疾病知识
法律伦理与制度认知
5. 临床实践技能与操作能力
  • 差
  • 较差
  • 合格
  • 良好
  • 优秀
基础护理与无菌技术
专科核心技能与仪器使用
护理文书书写质量
6. 是否能按时完成班内治疗
7. 综合能力与批判性思维
  • 差
  • 较差
  • 合格
  • 良好
  • 优秀
病情观察能力
 独立工作与值班能力
应急处理能力
8. 职业素养与人际沟通
  • 差
  • 较差
  • 合格
  • 良好
  • 优秀
护患沟通与人文关怀
团队协作与医护配合
职业防护意识
9. 护理质量与安全管理
  • 差
  • 较差
  • 合格
  • 良好
  • 优秀
防跌倒
防压疮
三查七对
10. 学习与成长
  • 差
  • 较差
  • 合格
  • 良好
  • 优秀
学习主动性
接收指导能力
问题解决能力
11. 轮转期间是否经常发生高危护理行为？
12. 科室综合评价
优点与亮点
待改进领域
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