护理模拟教师复盘能力调查问卷3

尊敬的老师:您好!您正在参与的是一项关于护理模拟教师复盘能力的现状调查。本调查仅用于科研分析使用,不涉及个人工作能力的考核及任何个人隐私信息,答案无对错之分,所有资料均匿名处理。感谢您的参与!
1. 您的名字是
2. 您的电话号码
3. 您的年龄(单位:岁,请用阿拉伯数字表示)
4. 您的性别
5. 您的最高学历
6. 您目前所在单位类型
7. 您所在的医疗机构等级
8. 您目前的职称
9. 您从事护理/临床工作年限(单位:年,请用阿拉伯数字表示)
10. 您从事护理教学的工作年限(单位:年,请用阿拉伯数字表示)
11. 您从事护理模拟教学年限(单位:年,请用阿拉伯数字表示)
12. 您对国际护士临床模拟与教育协会(INACSL)模拟最佳实践标准的的熟悉程度是
13. 您是否接受过模拟教学培训
14. 您是否取得模拟教学相关资质或认证
15. 若已获得模拟教学资质,您的模拟教学相关资质/认证属于以下哪一级别
16. 您开展复盘/引导性反馈年限(单位:年)
17. 您累计独立主持进行复盘的次数 (单位:次)
18. 您是否参与过复盘或引导性反馈专项培训
19. 若您参与过复盘或引导性反馈专项培训,曾参加过以下哪一种或几种类型
20. 您觉得自己目前是否能够胜任模拟教学复盘工作
21. 您认为自己的复盘能力属于以下哪个级别
22. 以下是有关引导性反馈相关知识的判断题和选择题,请根据您个人的理解作答
1.引导性反馈的核心是评判性反思
2.组织引导性反馈的教师不一定要有相关的专业知识
3.组织引导性反馈的教师要接受引导性反馈的培训
4.组织引导性反馈的教师应该全程观察模拟场景
5.教师要根据学生在模拟运行中的表现设计引导性反馈的要点
6.组织引导性反馈时可以有多个老师引导
7.在引导性反馈环节,教师处于主导地位,分析学生在情境模拟中的对与错
8.组织引导性反馈的老师可以在模拟场景中扮演患者家属
9.模拟结束后,教师可以与其他教师一起讨论学生在模拟场景中的表现
10.模拟活动结束后,学生可以评价教师的引导性反馈水平
11.教师可以从学生和有经验的教师处获得引导性反馈环节的反馈
23. 引导性反馈的目的是
24. 引导性反馈的环境应该是:
25. 理想情况下,引导性反馈的时长是:
26. 在引导性反馈环节中教师的角色是
27. 教师的引导性反馈行为中,需要进一步改进的是:
28. 指出模拟场景中学生“哪些表现比较好、哪些表现需要改进”的引导性反馈方法是
29. 教师专注于化解、发现和深化的引导性反馈方法被称为:
30. 以下哪种引导性反馈方法中用到了主张-探寻(Advocacy Inquiry)的技巧?
31. 教师的以下哪种陈述正确地运用了主张-探寻(Advocacy Inquiry)的技巧
32. 教师如何选择最好的引导性反馈方法?
33. 选择其中一个答案用以表明在多大程度上符合你的个性
  • 完全不正确
  • 有点正确
  • 多数正确
  • 完全正确
1.如果我尽力去做的话,我总是能够解决问题的。
2.即使别人反对我,我仍有办法取得我所要的。
4.我自信能有效地应付任何突如其来的事情。
5.以我的才智,我定能应付意料之外的情况。
6.如果我付出必要的努力,我一定能解决大多数的难题。
7.我相信通过解决困境中的问题我可以积极地成长。
8.我能冷静地面对困难,因为我信赖自己处理问题的能力。
9.有麻烦的时候,我通常能想到一些应付的方法。
10.无论什么事在我身上发生,我都能应付自如。
34. 在答案纸上,每个问题有一行分为六级的格子,请将答案填在其中一格中。由左至右,代表非常赞同至非常不赞同,非常赞同为6分,非常不赞同为1分。
  • 6
  • 5
  • 4
  • 3
  • 2
  • 1
1.我可以算是个有逻辑的人
2.有很多事情我会害怕去寻找它的真相
3.我很容易整理自己的思维
4.在小组讨论时,若某人的见解被其他人认为是错误的,他便没有权利去表达意见
5.面对问题时,因为我能作出客观的分析,所以我的同辈会找我作决定
6.我只会寻找一些支持我看法的事情,而不会去找一些反对我看法的事情
7.我善于有条理地去处理问题
8.我欣赏自己拥有缜密确切的思维能力
9.解决难题是富有趣味性的
10.我的求知欲很强
11.在职教育的课题是浪费时间的
12.如果可能的话,我会尽量避免阅读
13.有权势的人所作的决定便是正确的决定
15.对自己能够了解其他人的观点,我感到满足
16.我期待去面对富有挑战性的病患照护环境
17.每个人都有权利表达他们的意见,但我不会理会他们
18.我喜欢去找出事物是如何运作的
35. 以下的陈述描述了教职员工在工作中感受到的支持。请根据您的真实感受评价这些陈述,并选择最符合您情况的选项。1分表示完全不符合,6分表示完全符合。
  • 完全不符合
  • 不符合
  • 有点不符合
  • 有点符合
  • 符合
  • 完全符合
1.我工作做得出色时,能引起学校/单位的注意
2.学校/单位非常看重我的工作目标和价值观
3.当我遇到问题时,都会得到学校/单位的帮
4.学校/单位真正地关心我的生活状况
5.学校/单位会考虑到我应得多少薪水的问题
6.在做出可能会影响到我的决策时,学校/单位会考虑我的最大利益
7.学校/单位认为解雇我是不小的损失
8.学校/单位认为一直把我留在单位将起到不小的作用
9.如果我下岗了,在合适的时候,学校/单位会招回我而不是招个新人
10.在我要求离职的时候,学校/单位会挽留我
36. 以下的陈述描述了教师在引导性反馈设计、组织实施和反思等不同阶段应具备的能力,请您依次进行自我评估并选择最符合您实际情况的选项
1-完全不符合
2-不符合
3-一般
4-符合
5-完全符合
  • 完全不符合
  • 不符合
  • 一般
  • 符合
  • 完全符合
1.我能提前了解学习者的需求
2.我能创建安静、舒适、隐私的物理环境(如不在模拟现场反馈、选择合适大小的房间、确保房间没有其他人员出入、将桌椅摆成圆桌式)
3.我能创建并维持安全的心理环境(如提前介绍环境、设备功能和参与者角色)
4.我能制定引导性反馈的目标
5.我能制定引导性反馈的实施计划(如考虑教师学生配比、双导师、引导性反馈时机、时长和反馈方式等)
6.我能贯彻以学习者为中心的理念
7.我能观察学生,识别学生的个人反应和情绪(如沮丧、埋怨、懊恼等)
8.我能促进学生充分探讨个人反应和情绪
9.我能应用合适的策略帮助学生管理情绪(如鼓励、解决误解等)
10.我能找到学生感兴趣的主题
11.我能管理自己的情绪,避免先入为主的想法
12.我能向学生说明或重申学习目标
13.我能根据内容(学习目标)的重要性确定讨论的优先次序
14.我能帮助学生对他们在知识或表现方面存在的差距进行自我评估并反思
15.我能使用恰当的技巧(如主张-探寻的问话技巧),以探寻学生的认知水平
16.我能带领学生一起探讨如何将以前学习的知识应用到模拟实践中
17.我能引导学生围绕教学目标进行讨论
18.我能引导每个学生都参与讨论
19.我能关注学生具体的行动和决策,并提供中肯客观的反馈
20.我能运用合适的策略以弱化文化差异对引导性反馈的不利影响
21.我能处理引导性反馈中出现的复杂情况或突发状况(如沉默、激烈争辩等)
22.我能鼓励学生总结所学的内容
23.我能确保完成所有的学习目标
24.我能鼓励学生思考如何在临床实践中运用模拟中所学到的内容
25.我能合理安排用于讨论技术能力(如操作技能)与非技术能力(如沟通能力、团队合作能力)的时间
26.我能合理安排引导性反馈各阶段的时间
27.我能合理安排讨论时间,促使大家在有限的时间内充分讨论每个学习目标
28.我能在有限的时间内满足学生的需求并了解学生的观点
29.我能结合视频、引导性反馈脚本等工具促进讨论
30.我能合理安排学生回看相关的视频片段,以节约反馈的时间
31.我能正确引导学生回看模拟视频,避免引起学生反感
32.我能使用客观资料(如视频、模型的后台数据)支持引导性反馈
33.我能使用支持性材料(如临床指南、评价表等)有效辅助引导性反馈
34.我能使用合适的语音和语调与学生沟通
35.我能向学生提开放式的问题
36.我能允许一定时长的沉默,以促进学生思考和回应
37.我能与学生进行眼神交流
38.我能积极倾听学生的发言
39.我能有意识地使用肢体语言表达对学生发言内容的关注
当需要灵活组织引导性反馈时,我具备以下能力
40.我能根据学生的情况适时调整讨论内容,当学生最关注的问题与教学目标不一致时,我能灵活处理
41.我能根据具体情况实时调整引导性反馈的策略
42.当多位导师同时开展引导性反馈时,我能运用策略使多位导师良好地合作
43.我能参照引导性反馈的评价工具学习引导性反馈技巧,并反思自身的引导性反馈实践
44.我能采取策略提高引导性反馈的质量(如参加引导性反馈培训、保证引导性反馈的时间、确保结构化的引导性反馈等)
45.我能在教学实践中不断地运用引导性反馈并保持引导性反馈的能力
46.我能采纳同行和学生的反馈并进行自我反思,以提升引导性反馈的能力
问卷最后一部分内容是关于引导性反馈培训的需求,请您结合自身的实际需求选择相应的选项。
37. 您参加引导性反馈的相关培训,目的是
38. 您参加引导性反馈的相关培训,最想学到的内容是
39. 您喜欢的引导性反馈的培训形式是
40. 您喜欢的引导性反馈的培训途径是:
41. 您觉得合适的引导性反馈的培训时长是
42. 您希望引导性反馈培训的师资是
43. 请补充您关于引导性反馈培训的其他培训需求
后续访谈意愿
是否愿意参与后续访谈完全出于自愿,不会影响您本次问卷的填写及研究参与。
44. 为进一步了解模拟教学教师在教学复盘过程中的实际体验与感受,本研究后续可能根据研究需要开展进一步访谈。若后续开展访谈,您是否愿意接受研究者的邀请?
更多问卷 复制此问卷