9月份部门安全培训考试

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一、单项选择题（每题3分，共30分）
1. 本次玻璃割伤事故发生的时间为（）
2. 本次事故发生地点是（）
3. 伤者杨耀华最终医学诊断结果为（）
4. 本次事故按照GB6441‑2025划分事故类型为（）
5. 本次事故当事人杨耀华被认定承担（）
6. 成品部部长田心伟承担的责任类型是（）
7. 跨部门支援、调岗人员上岗作业，必须落实（）
8. 清边作业现场散落碎玻璃未及时清理，属于（）
9. 公司建立立体监督检查体系为（）
10.本次事故定性为哪一类事故（）
二、多项选择题（每题4分，共40分，多选、少选、错选均不得分）
1. 本次事故现场紧急处置流程包含（）
2. 本次事故直接原因包含（）
3. 本次事故间接管理原因有（）
4. 针对本次事故，相关人员处理决定描述正确的有（）
5. 成品部部门层面事故处理结果包含（）
6. 清边作业风险整改措施包含（）
7. 安全生产现场巡查管理要求正确的是（）
8. 调岗、支援人员岗前培训必须覆盖（）
9. 依据《河南省安全生产条例》，生产经营单位主要负责人职责包括（）
10.本次事故带给我们的警示有（）
三、判断题（每题2分，共30分，对的打√，错的打×）
1. 本次事故属于一般事故，造成一人轻伤，无死亡重伤。
2. 员工进行碎玻璃清理作业，为方便操作可以不佩戴防护手套。
3. 跨部门支援人员，只要会干活可以直接上岗，不用培训。
4. 作业现场碎玻璃属于锋利危险源，必须及时清理。
5. 操作规程SOP缺失会造成员工凭经验随意操作，带来安全隐患。
6. 对违章行为处理，只追究当事人，不需要追溯管理责任。
7. 员工上岗必须培训考核合格，不合格需重新培训。
8. 本次事故直接经济损失预计1‑2万元。
9. 事故发生后，现场处置完成就结束，不需要开展风险辨识。
10.安全管理巡查要做到发现隐患立即制止、立即整改。
11.本次事故属于人为不安全行为引发的安全责任事故。
12.部门绩效考核不可以和安全事故进行挂钩。
13.清边机房作业要开展危害辨识，建立风险台账，明确风险管控要点。
14.岗前培训是安全生产第一道防线。
15.5S现场管理能够消除作业现场部分安全隐患。
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