医院一线医护人员工作体验与管理优化匿名调查问卷

       本次调研全程匿名，仅用于工作改进。所有数据仅供医院领导班子掌握一线真实情况、优化管理制度、减轻临床负担、解决实际问题，不溯源、不考核、不追责，不与个人绩效挂钩。请大家本着客观、真实的原则放心填写，如实反馈问题、困难与建议，共同助力医院高质量发展。
一、基本信息（匿名分类统计，无个人溯源）
1.您的岗位类型
2. 从事本岗位工作年限
3. 所在科室类别
二、工作负荷与排班管理
4. 您当前日常工作负荷整体感受
5. 科室排班的科学性、人性化程度
6. 非工作时间加班、备班、临时抽调情况
7. 各类台账、报表、迎检资料、会议是否占用大量临床工作时间
三、绩效薪酬与分配公平性
8. 您认为医院整体绩效方案是否公平合理
9. 科室二次绩效分配是否公开、公正、规范
10. 个人工作付出与薪酬回报的匹配度
四、科室及院级管理体验
11. 科室负责人管理方式是否务实、人性化
12. 一线提出的困难和问题，医院、科室能否有效解决
13. 医院各类考核、问责机制是否科学适度
五、后勤、设备与信息化保障
14. 科室物资、耗材、药品保障是否充足及时
15. 医疗设备、办公设备运行状态及维修响应
16. 医院HIS、办公系统、网络系统使用体验
六、职业压力与归属感
17. 您当前的医患沟通、纠纷压力程度
18. 您在本院的职业归属感与幸福感
19. 医院培训、进修、晋升机制是否公平透明
七、开放建言（非强制）
20. 目前您一线工作中，最困扰、最需要医院整改的3个问题是什么?
21.医院哪些检查、报表、会议、形式化工作最占用临床时间，建议取消或精简？
22.在排班、绩效、后勤、管理、人文关怀方面，您最真实、最迫切的改进建议是什么？
23. 您还有其他想对医院班子反馈的真实想法与意见?
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