保障农民工工资支付管理知识考试卷

满分：100分 考试时间：30分钟，请独立完成作答
1. 基本信息
姓名：
项目部/机关部门：
一、单项选择题（共12题，每题2分，共24分）
2. 《保障农民工工资支付条例》正式施行的日期是？
3. 农民工工资专用账户的开立主体是？
4. 按照规定，建设单位向农民工工资专用账户拨付人工费用的周期最长不得超过？
5. 工程完工且未拖欠农民工工资的，施工总承包单位公示多少日后可以申请注销农民工工资专用账户？
6. 用人单位应当按照工资支付周期编制书面工资支付台账，并至少保存多少年？
7. 分包单位拖欠农民工工资的，先行清偿的主体是？
8. 集团要求子企业国内在建项目全面推广使用农民工实名制信息平台的时间节点是？
9. 农民工工资卡实行一人一卡、本人持卡，用人单位扣押或者变相扣押农民工工资卡的，逾期不改正的可处多少万元罚款？
10. 农民工实名制管理的“五清”目标不包括以下哪项？
11. 施工总承包单位未按规定开设农民工工资专用账户，逾期不改正的，最低处多少万元罚款？
12. 以下哪种情形下，施工总承包单位可以申请撤销农民工工资专用账户？
13. 农民工劳动合同签订率需达到多少？
二、多项选择题（共10题，每题5分，共50分，多选、少选、错选均不得分）
14. 保障农民工工资支付，应当坚持的基本原则包括？
15. 以下属于农民工工资支付形式的有？
16. 施工总承包单位应当在施工现场维权信息告示牌明示的内容包括？
17. 要求必须100%达标的农民工管理指标包括？
18. 以下哪些情形导致拖欠农民工工资的，需要由施工总承包单位清偿？
19. 农民工工资保证金可以用以下哪些形式替代？
20. 施工总承包单位对分包单位劳动用工管理的监督职责包括？
21. 纳入拖欠农民工工资失信联合惩戒名单的主体，会在以下哪些方面受到限制？
22. 集团农民工实名制信息平台的预期效果包括？
23. 以下关于农民工工资专用账户的说法正确的有？
三、判断题（共13题，每题2分，共26分）
24. 农民工是指为用人单位提供劳动的农村居民。
25. 建设单位可以要求施工单位垫资建设政府投资项目。
26. 具体支付日期遇法定节假日或者休息日的，应当在法定节假日或者休息日前支付工资。
27. 施工总承包单位可以将农民工工资发放给包工头，再由包工头转发给农民工本人。
28. 工程建设领域推行分包单位农民工工资委托施工总承包单位代发制度。
29. 用人单位一时难以支付拖欠的农民工工资或者拖欠农民工工资逃匿的，县级以上地方人民政府可以动用应急周转金先行垫付。
30. 集团要求施工总承包单位和分包企业应将经农民工本人签字确认的工资支付书面记录保存1年以上备查。
31. 未与施工总承包单位或者分包单位订立劳动合同并进行用工实名登记的人员，不得进入项目现场施工。
32. 建设单位与施工总承包单位因工程质量产生争议的，可以暂时停止拨付工程款中的人工费用。
33. 农民工与用人单位就拖欠工资存在争议，用人单位应当提供依法由其保存的劳动合同、工资支付台账等材料，不提供的依法承担不利后果。
34. 工资保证金实行差异化存储办法，对一定时期内未发生工资拖欠的单位可以实行减免措施。
35. 集团规定，对多次拖欠农民工工资的分包方，要及时清理，列入公司分包商黑名单。
36. 开户银行可以强制要求农民工重新办理工资卡，不得使用他行社会保障卡领取工资。
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