辅导晋升经理-K1398-王哲
1. 客情维护：通过一定途径与顾客建立并保持良好关系。
1
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
10
2. 公告关系：对已对接好的政府、物业、异业等关系，能起到良好的承接作用。
1
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
10
3. 内控管理：对服务、环境（卫生、空气、设备）安全的管理能力。
1
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
10
4. 异况处理：对突发事件能灵活应变、并完好处理的能力。
1
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
10
5. 责任心，执行力：结果为导向，对自己所负责的工作跟进到底，完成预订目标事件能力。
1
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
10
6. 成本意识：对易耗品、货品成本，日常运营成本的管控能力。
1
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
10
7. 团队管理：对门店员工的培训带教能力，门店员工的工作分配，门店员工的住宿管理。
1
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
10
8. 学习能力：能够学习新的领域知识，并且能够向上一步走的能力和潜力。
1
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
10
9. 演讲状态：形象得体、激情昂扬、感染力强。
1
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
10
10. 表达能力：对问题做出简练明确回答，思路清洗，答案简明切实，有自己独到见解。
1
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
10
11. 打分人姓名：
12. 打分人所在门店（如：K330哈尔滨银泰城店）
关闭
更多问卷
复制此问卷