《河北省水旱灾害防御应急处置场景下青年突击队履职能力提升路径研究》课题调研问卷
尊敬的受访者:
您好!本问卷是《河北省水旱灾害防御应急处置场景下青年突击队履职能力提升路径研究》课题专用调研工具,面向35周岁以下团员青年水利行业从业者开展综合调研。问卷匿名作答,所有信息仅用于课题学术研究,严格保密个人信息,请结合工作实际如实填写,感谢支持!
第一部分 基础信息(全体人员作答)
1. 您的身份
基层专业技术人员
项目管理人员
项目负责人
2. 您的年龄
18‑25岁
26‑30岁
31‑35岁
3. 您的学历
高中/中专及以下
大专
本科
硕士及以上
4.您目前的职称等级
初级职称及以下
中级职称
高级职称及以上
5. 所目前在项目类型
水库项目
河道堤防项目
灌区项目
湖泊项目
水闸项目
引调水工程
山洪沟治理项目
水土保持项目
农村供水项目
其他
6. 您目前所在项目分布区域
冀北高原、燕山山地区域
冀西太行山区域
冀中南平原区域
冀东滨海区域
7. 您的身份状态【单选,必答】
已经加入或者曾经加入青年突击队
未加入,但了解本单位青年突击队
未加入,基本不了解青年突击队
第二部分 已加入或曾加入青年突击队人员作答
8. 您所在的青年突击队属于下面哪一种类型【单选】
临时型青年突击队:以团组织为单位,组织动员团员青年完成临时性生产任务或特殊任务,任务完成即可解散的组织形式
固定型青年突击队:以独立承担生产任务的青年班、组、队、岗为主,人员建制、工作任务相对固定,有健全工作制度的组织形式
志愿型青年突击队:组织团员青年围绕突击攻坚任务,利用业余时间开展工作的组织形式
专业型青年突击队:依托具有一定技术水平和工作经验的队伍,承担专业性较强工作任务的组织形式
常备型青年突击队:在事故多发频发、应急救援任务较重的地区或领域,由青年骨干力量、相关技术人员组成,在突发事件、重大事故面前能够快速反应、应急处置的组织形式
9. 加入突击队时长
1年以内
1‑3年
3‑5年
5年以上
10. 是否参与过水旱灾害防御实战抢险、巡查值守任务
从未参加实战任务
参加过1‑2次
参加过3‑5次
5次以上
11‑1 队伍是否建设规范、日常管理规范
队伍建设规范,严格管理
队伍建立、管理较为规范
队伍建立、管理一般
队伍建立、管理流于形式
11‑2 险情发生后突击队集结响应
流程清晰集结迅速
可以集结但流程模糊
人员分散集结困难
11‑3 是否有岗位分工(巡查 / 抢险 / 值守 / 后勤)
分工明确
简单分工,战时临时调整
无固定分工
11‑4 是否有考核激励机制
有完善考核激励
仅有口头表彰
无任何激励
有激励但未落实
12‑1 近 2 年参加水旱防御专项培训频次
每年3次及以上
每年1-2次
两年1次
未参加专项培训
12‑2 近 2 年参加抢险演练频次
每年3次及以上
每年1‑2次
两年1次
几乎没有参加演练
12‑3 参加过哪些培训内容【可多选】
堤防险情处置
山洪隐患排查
水库灌区巡查
抗旱处置
汛期值守
智慧防汛平台操作
抢险安全防护
未参加培训
12‑4 结合实战,自身能力短板【可多选】
险情识别研判
抢险实操技能
信息化工具运用
现场协同沟通
安全防护知识
抗旱业务处置
自身能力基本满足实战
13‑1 个人防护装备保障
足额配齐定期更新
基本够用部分老旧
缺口大需要临时协调
基本无配备
13‑2 专业抢险装备操作掌握
熟练多类装备
掌握一部分,缺少系统培训
只会简单操作
大多不会操作
13‑3 物资装备主要问题【可多选】
数量不足
老化更新慢
调运不便
缺少操作培训
物资与本地险情不匹配
无明显问题
14‑1 抢险主要协同对象【可多选】
水利部门
应急管理部门
其他救援队伍
项目所在乡镇政府
很少协同
14‑2 协同存在堵点【可多选】
信息传递不畅
任务边界不清
统一调度难
缺少常态化沟通渠道
无明显堵点
第三部分 全体人员作答
15. 您对水利青年突击队的了解程度
非常了解,熟悉制度、任务、加入渠道
一般了解,知道是防汛抢险青年队伍,细节不清楚
听说过,不清楚具体干什么
完全没听说过
16. 您获取青年突击队相关信息的渠道【可多选】
单位内部通知、会议
团组织宣传
新闻简报、工作报道
同事朋友口头介绍
几乎没有获取过相关信息
17. 如果单位组建 / 招募青年突击队,您的参与意愿
非常愿意主动报名参加
条件合适可以考虑参加
持观望态度,看工作安排
不太愿意参加
18. 如果参与突击队,您主要顾虑是什么【可多选】
本职工作任务重,时间精力冲突
缺乏抢险专业技能,担心能力不足
抢险现场存在安全风险,安全保障有待完善
装备物资保障不到位
激励保障机制不足
没有顾虑
其他
19. 您希望获得哪些方面的学习与训练【可多选】
堤防、水库险情识别抢险实操
山洪排查、群众转移相关业务
抗旱应急处置知识
智慧防汛信息化平台操作
应急避险、个人安全防护
典型抢险案例复盘教学
跨单位联合演练
本人暂无学习需求
20. 从本地实际情况看,您认为本地区现存青年突击队当中占比最多的类型【可多选】
临时型青年突击队:以团组织为单位,组织动员团员青年完成临时性生产任务或特殊任务,任务完成即可解散的组织形式
固定型青年突击队:以独立承担生产任务的青年班、组、队、岗为主,人员建制、工作任务相对固定,有健全工作制度的组织形式
志愿型青年突击队:组织团员青年围绕突击攻坚任务,利用业余时间开展工作的组织形式
专业型青年突击队:依托具有一定技术水平和工作经验的队伍,承担专业性较强工作任务的组织形式
常备型青年突击队:在事故多发频发、应急救援任务较重的地区或领域,由青年骨干力量、相关技术人员组成,在突发事件、重大事故面前能够快速反应、应急处置的组织形式
21. 您认为本单位青年突击队建设最需要解决哪三项【最多选 3 项】
明确组建制度、岗位职责与人员管理
开展科普宣传,畅通报名渠道
增加实操化、场景化培训演练
完善抢险物资装备、安全防护保障
健全激励、安全保障机制,打消青年参与顾虑
完善多方协同机制
强化智慧水利技术赋能
其他
22. 针对河北省水利系统 35 周岁及以下团员青年参与水旱灾害防御青年突击队建设,您有什么意见或建议?
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