员工意见征集表

本问卷为不记名问卷，您的见解和意见对部门未来的发展至关重要，请您客观、真实、详细地填写问卷！

1、您对投资部门目前的整体状态是否满意?

满意不满意一般

2、您认为投资部门目前存在的主要问题是:

任务目标不明确领导投资能力欠缺投资经理能力欠缺三方业务不及预期委托专户业绩不及预期考核压力大激励不到位沟通协作不畅工作安排与分工不合理个人成长空间不大人员配置与工作量不匹配核心人员流失带来的不确定性人浮于事人际关系复杂薪资不合理领导对下属的关注度不够部门内人员奖惩不公平

3、投资部门需要改善的方向:

投资能力建设外部交流内部培训定期内部研究讨论研究员的管理/投资经理的管理投资团队内部团建活动提升考核评价透明度

4、您认为内部管理上，需要加强和改善的两个条线是:

量化条线主观权益条线固收条线组合条线

5、您认为在业务创新和规划上，需要加强和改善的两个条线是:

量化条线主观权益条线固收条线组合条线

6、您认为在官僚主义或本位主义上，哪两个条线比较凸显:

量化条线主观权益条线固收条线组合条线

7、您认为在与其他条线的配合和协作上，需要加强和改善的两个条线是:

量化条线主观权益条线固收条线组合条线

8、您对您的上级领导感到:

满意，上级领导对我的工作生活有积极影响基本满意，上级领导能基本指导我工作不太满意，上级领导对工作没有产生正面影响

9、您对部门或条线发展有哪些具体建议?

10、您认为该如何提升部门、条线及个人的业务水平?

11、未来一年，您在部门继续发展的意愿如何?

愿意长期留任，看好团队前景愿意留下，但希望看到方向与管理上的实质改善正在观望或已有其他考虑

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