2026年第三季度楚能行政后勤IT360人才评估表【内评】

评分标准与细则如下：
1、*号为必选项，其他为非必填项，填写日期截止2026年10月09日12点；
2、各基地本部门人员必须全部互评（允许自评）；
3、各基地与总部有业务交叉人员必须评价1人以上；
4、跨基地有业务交叉必须评价1人以上；
5、无业务交叉人员不做强制评分要求，可对熟悉了解的同事做评价；
6、评分必须客观公正，不了解、不熟悉的人员请勿随意打分；
7、每个人按照管理能力、专业能力、职业素养与工作态度、自我学习能力四个维度进行评价，评价规则请见线下表单，每个维度评价满分为5分，加权值分别为0.2/0.3/0.24/0.26。