《晨犀新兵营(第二期）》通用知识考试

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一、单项选择题（共36题，每题2分，共72分）
1、“犀重”品牌名称与哪位古人有关（）
2、犀重汽车成立于哪一年（）
3、犀重汽车企业愿景是（）
4、犀重汽车企业使命是（）
5、以下哪一项不属于犀重核心价值观（）
6、创见包含开放文化和（）
7、不属于笃行板块下的文化是（）
8、担当包含脊梁文化和（）
9、________文化倡导瞄准目标，立刻行动，能想到更能做到，拼尽全力（）
10、_______文化要求聚焦事物本质，对事不对人，不说空话，一切向数据看齐（）
11、_______文化以客户需求为目标导向，目标为先，强调成果，不以忙碌衡量价值（）
12、脊梁文化核心是（）
13、无界文化反对的行为是（）
14、犀重重卡动力平台不包含以下哪类（）
15.线下推广活动支持政策，A类经销商支持比例是多少?（）
16.犀重A类经销商的渠道开发奖励是多少钱/家? （）
17.经销商形象店建设，门头实际长度不得低于对应形象店级别标准尺寸的 ，若低于则验收不予通过，暂缓兑付全部补贴 （）
18.犀重A类经销商的过渡形象补贴限额 万元，补贴期限12个月，补贴标准2000元/台。 （）
19.经销商试用车申请资质:仅限犀重 经销商，特殊合作场景一事一议单独报批; （）
20.经销商线下推广活动中恳谈会的单次限额为 元，公司支持A类经销商60%、B类经销商40%。 （）
21.市场秩序管控中价格违规的举证必备材料有 、正式报价单、通话录音等。 （）
22.经销商跨区域经营，首次对经销商负激励 元，3日内完成整改，同时对区域经理负激励300元，纳入月度绩效考核，对大区经理负激励500元，纳入月度绩效考核。 （）
23.直销人员跨区域成交，首次对区域经理负激励 元，全公司通报，涉事车辆提成不予发放，对大区经理负激励1000元/台，全公司通报、涉事车辆提成不予发放。 （）
24.经销商年度≥3次不实举报，对经销商负激励 元，3个月暂停受理该经销商举报，同时对区域经理负激励100元;2个月暂停受理其辖区举报，对大区经理负激励200元;1个月暂停受理其辖区举报。（）
25. 在电池经租交易结构中，向主机厂供应车载电池及框架的主体是（）
26. 购车方、承租人、贷款人不一致时需提供（）
27. 个人零售客户收入准入要求，月收入需要覆盖月供（）以上。
28. 下面不属于团单企业客户准入条件的是（）
29、销售价格高于（）标准的价格有溢价提成
30、销售价格≥大区经理价，I类订单客户经理的基本提成（）元
31、X‑Truck合格证原件提供大概周期是（）
32. 部门员工每日工作汇报（日志）须在当日哪个时间段内完成，逾期视为未按时提交?（）
33. 客户来访参观接待中，负责接待的第一责任人及其须提前到位的时间分别是（）
34. 客户来访须提前提交接待审批流程;遇紧急情况先电话请示分管领导的，须在多少小时内补办审批?（）
35、销售部业务经理每月新增一般意向商机标准为（）
36、销售部业务经理每月新增有效意向商机标准为（）
二、多项选择题（共14题，每题2分，共28分;多选、少选、错选均不得分）
1、犀重汽车产品矩阵包含以下哪些产品线（）
2、企业文化具备哪些功能（）
3、属于“创见”价值观下倡导行为的有（）
4、属于“笃行”价值观反对的行为有（）
5、下面关于无界文化说法正确的有（）
6.犀重重卡渠道体系分哪几类经销商，以覆盖市场主流经销商。（）
7.准入前已有合作的展车豁免条件:A类经销商入网前已完成 销售、B类经销商入网前已完成 销售的渠道，可免全款采购展车入网。（）
8.渠道形象店建设流程 （）
9.渠道线下活动推广形式，围绕三种形式开展。（）
10、合格证复印件提供的前提条件（）
11、合格证原件提供的前提条件（）
12、汽车销售发票的种类包括
13、特批发车必备的审批凭证是？
14、监控车发运，需提交的材料包含
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