内部环境打造与关注关爱测评——后勤主管
1. 我的上级以身作则，严于律己，说到做到；
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孙记霞
王敏
郭永利
闫聪
郝桂军
2.
我的上级看人看事多往好处想，善于发现优点；
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孙记霞
王敏
郭永利
闫聪
郝桂军
3.
团队正气足，有问题不回避、不掩盖，敢讲真话；
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4.
我敢向上级表达真实想法，意见能被认真听取；
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5.
团队氛围公平公正，没有偏心、没有特殊对待；
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孙记霞
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6.
团队士气积极，大家愿意互相支持、一起做事；
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7.
工作信息透明，重要事项会及时沟通、不隐瞒；
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8.
团队做事务实，不搞形式主义、不做表面文章；
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9.
上级带头践行公司价值观和工作作风要求；
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10.
我在团队里有归属感，心情舒畅、内耗少；
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11.
我的上级会关注我的工作、生活、心理状态；
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12.
我遇到困难时，上级愿意了解并尽力帮助解决；
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13.
上级尊重我、平等待人，不摆架子、不粗暴对待；
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14.
我做得好、有进步时，上级会及时表扬、肯定；
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15.
上级合理安排工作，不过度加班，保障休息时间；
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王敏
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16. 上级愿意指导我、教我方法，帮助我提升能力；
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17. 我能感受到上级真心关心我、愿意成就我；
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18. 团队有人情味，大家互相关心、互相体谅；
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19. 意见反馈渠道畅通，提出的问题能闭环解决；
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20. 我在这里工作，有价值感、幸福感；
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