瑞昂集团培训需求调研\n（内部员工）

       为更好地匹配大家的实际需求，公司现正式启动培训需求调研，覆盖内部员工、主管、渠道商三个维度。无论您是奋战在一线的员工、带领团队的主管，还是与我们并肩开拓市场的渠道合作伙伴，您的声音都将直接影响后续培训课程的设计与资源投入。
1. 您所在部门：
2. 岗位类型：
3. 司龄：
4. 是否参与三大渠道业务：
5. 过去一年您参加过哪些培训？（多选）
6. 您认为目前最需要提升的能力是？（多选，限5项）
7. 请选出最急切想参与学习的三项课程（多选，限3项）
8. 您偏好的培训方式？（多选）
9. 您能接受的单次培训时长？
10. 您希望培训安排在什么时间？最多选两项
11. 影响您参加培训的主要因素？（多选）
12. 您希望内训师主要来自？
13. 您当前最想解决的3个工作难题是什么？
14. 您在工作方面的成长目标是什么？（专业技能、职业发展等）
15. 对于公司发展的其他建议
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