10.23基建处-高润生-《如何正确使用安全带》效果评估

1. 针对性：以案例为主，理论联系实践，结合授课老师自身的丰富实战经验，传授的知识符合我所在层级的学习需求。
2. 实用性：培训的知识和技能预计可以很贴切的应用于际工作中。
3. 前瞻性：结合山西紫金对人才素质的要求，联系培训对象的未来职业发展需要，介绍前沿理论和先进技术。
4. 授课深度：课程讲解富有逻辑、内容清晰、条理分明，能引导我顺着老师的思路学习。
5. 授课技巧：讲解生动，语言风趣，让课程充满趣味性；课堂提问，调动学员参与互动；设备使用等。
6. 课堂管理：掌控课堂秩序和学员学习状况。
7. 学习安排：课程重点和非重点的安排及时间安排合理。
8. 课程材料：课程有准备PPT教材，内容精简适当，利于学员掌握。
9. 我能理解和掌握所传授的内容，能够将其应用于今后的实际工作中。
10. 其他建议。
更多问卷 复制此问卷