企业文化调查问卷
您好!感谢您参与本次企业文化调查。本问卷旨在了解您对企业文化的认知与感受,所有题目没有对错之分,请根据您的真实想法作答。问卷采取匿名方式,数据仅用于整体分析,请放心填写。
1. 您在本公司的工作年限
1年以内
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
2. 您的年龄
25岁以下
26–35岁
36–45岁
46岁以上
3. 你与公司家族的关系
家族成员(老板亲属)
非家庭成员(外聘员工)
4. 你的学历
小学
初中
高中
中专
大专
本科
硕士及以上
5. 你所在的岗位
管理岗
行政/人事岗
业务/技术岗
一线操作岗
6. 您当初进公司的主要渠道是:
家族成员介绍
朋友/熟人推荐
网络招聘
校园招聘
7. 您认为公司招聘时,家族成员与外聘员工的录用标准:
完全一致
基本一致
不太一致,家庭成员更容易
差别很大
8. 你认为公司关键管理岗位的任用:
主要看能力
能力与关系并重
主要看是否为家庭成员
不清楚
9. 入职后公司是否为你提供过系统的培训
有,较系统
有,但很简单
没有
10. 你认为家族成员与外聘员工获得的培训机会:
一样多
家族成员更多
外聘员工更多
都不多
选项5
11. 公司是否有明确的绩效考核制度
有,且执行严格
有,但流于形式
没有
不清楚
12. 你认为自己的薪酬与同岗位的同事相比
公平
基本公平
不太公平
很不公平
13. 您在公司感受到的上下级关系
很融洽
比较融洽
一般
较紧张
14. 你认为公司决策主要有谁做出
家庭核心成员
管理层集体
外聘职业经理人
不清楚
15. 您对公司的归属感
很强
较强
一般
较群
16. 你是否考虑过离职
从未考虑
偶尔考虑
经常考虑
正在找新工作
17. 若考虑离职,主要原因
新酬低
晋升无望
家族成员与外聘员工差别对待
管理不规范
工作氛围差
18. 您认为公司人力资源管理整体水平
很好
较好
一般
较差
19. 您认为公司人力资源管理存在什么问题?
20. 您对公司改进人力资源管理有什么建议
关闭
更多问卷
复制此问卷