阳江公司团委2026年第三季度团员青年思想动态调查问卷
一、基本信息
1. 性别
A. 男
B. 女
2. 年龄区间
A. 18-22岁
B. 23-28岁
C. 29-35岁
3. 政治面貌
A. 共青团员
B. 入党积极分子
C. 中共党员(含预备)
D. 普通青年群众
4. 岗位性质
A. 生产运行
B. 工程基建
C. 综合管理
D. 财务营销
E. 其他
5. 在岗年限
A. 1年以内
B. 1-3年
C. 3-5年
D. 5年以上
二、选择题
D. 5年以上
1.【单选】您参与 “第一议题” 学习、青年大学习、青年大讲堂等理论学习的实际情况?
A. 主动按时完成,认真思考感悟
B. 按支部要求完成规定学习任务
C. 存在偶尔漏学、补学情况
D. 参与较少
2.【单选】您对公司 “青” 字号品牌(青年文明号、青年突击队、青年岗位能手)岗位建功活动的参与意愿?
A. 主动报名,希望参与技术攻关、攻坚任务
B. 服从组织安排,分配任务会认真完成
C. 有兴趣,但担心自身能力不足
D. 兴趣不高,和本职工作结合度不高
3.【单选】您对公司团委开展志愿服务、乡村振兴联建、社区公益活动的态度?
A. 愿意积极报名参加
B. 有时间就会参加
C. 了解但不想参与
D. 不了解相关活动
4.【单选】您对当前团干部履职、团务工作开展的整体评价?
A. 工作扎实,服务青年到位
B. 能够完成基础工作,部分方面可以优化提升
C. 活动形式较为单一,吸引力不足
D. 了解较少,不好评价
5.【单选】关于从严治团、团章团规党纪、廉洁从业学习,您的参与情况?
A. 认真学习,能够联系岗位思考
B. 按要求参加集中学习
C. 听过,但理解不够深入
D. 很少接触该类学习内容
6.【单选】总体来看,作为阳江海风青年,您自身立足岗位建功企业高质量发展的内在动力如何?
A. 干劲充足,愿意为公司发展贡献力量
B. 做好本职工作即可,没有更多额外追求
C. 受工作压力等因素影响,干劲有所削弱
D. 比较迷茫,对个人发展方向不明确
7.【单选】您向党组织靠拢、参与推优入党的意愿?
A. 意愿强烈,主动准备、持续提升自己
B. 有意愿,正在持续观察和考虑
C. 暂时没有明确想法
D. 暂无入党意愿
8.【多选】您更愿意参加哪些类型团内思想引领主题活动?(参照计划:主题团日、青春故事汇宣讲、征文、青马学员分享)
A. 专题领学、第一议题集中学习
B. 青春故事汇、先进青年榜样宣讲分享
C. 征文、知识竞赛、辩论赛
D. 红色主题教育实践研学
E. 线上微课、短视频学习
F. 岗位实践结合思想教育
G. 其他
9.【多选】在创新提升方面,您愿意参与下面哪些工作?(QC 小组、创新工作室、创新成果分享、新能源技术培训)
A.QC 课题、技术革新攻关
B. 创新工作室课题研究
C. 创新成果交流分享会
D. 新能源专业技术专题培训
E. 青年辩论赛、技能竞赛
F. 暂时没有参与想法
G. 其他
10.【多选】通过 “团团面对面” 座谈、意见征集,您最希望团组织帮助解决青年哪些诉求?(对照计划:职业发展、证书辅导、婚恋、心理健康、困难帮扶)
A. 职业发展规划、岗位成长指导
B. 考证、业务技能提升辅导
C. 心理健康疏导、谈心谈话
D. 单身青年联谊交友活动
E. 困难青年帮扶慰问
F. 丰富业余文体文化生活
G. 薪酬待遇、倒班值守相关诉求
H. 其他
11.【多选】您获取公司团青通知、青年榜样、海风正能量宣传内容主要渠道?
A. 支部会议、团小组通知
B.“青春华电”、公司视频号、公众号
C. 工作微信群
D. 青年大讲堂、宣讲活动
E. 几乎很少看到相关宣传
F. 其他
三、简答题
选项1
1. 结合远程集控 / 海上运维等自身岗位,谈谈当前在思想上、工作成长上主要收获,或是存在哪些困惑?
2. 对照公司团委 2026 年 “青春铸魂、青春相伴、青春聚力、青春硬核” 四青工程相关工作,您对主题团日、学习教育、岗位建功、青年服务方面有哪些具体建议?
3. 立足阳江海上风电平台,作为一名团员青年,您认为团组织还可以从哪些方面更好引导青年挺膺担当、建功海风事业?
问卷到此结束,感谢您的真诚参与!
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