大学生兼职报酬水平与权益保障现状调查

同学，您好！我们是山西财经大学《劳动观察与理论认知》课程调研小组。为了解当前大学生兼职的报酬水平、求职途径及权益保障现状，特开展本次问卷调查。问卷采取匿名形式，所有数据仅用于学术报告分析，绝不泄露您的个人隐私。填写大约需要3-5分钟，感谢您的支持与配合！

第一部分：基本信息

1. 您的性别是？

男女其他/不愿透露

2. 您所在的年级是？

大一大二大三大四研究生及以上

3. 您目前的专业类别是？

文史哲类经管法类理工类艺术体育类其他

第二部分：兼职经历与途径

4. 截至目前，您是否有过兼职经历？

经常做兼职偶尔做，假期为主从未做过

5. 您寻找兼职的主要途径是什么？

学校官方勤工助学中心/就业指导中心熟人（老师、同学、亲戚）介绍兼职类APP（如兼职猫、青团社等）微信/QQ兼职群、朋友圈等社交平台线下中介机构商家实体店直接进店询问其他

6. 在选择兼职时，您最看重以下哪一点？

薪酬待遇高离学校近，方便工作轻松，时间灵活能积累工作经验，对简历有帮助工作环境安全，不拖欠工资

7. 您或您身边的同学，是否曾在找兼职时遇到过“虚假宣传”或“交押金/培训费骗局”？

自己亲身遇到过身边同学遇到过，但我没有听说过，但没有具体接触完全没有遇到过

第三部分：兼职报酬与劳动过程

8. 您目前的兼职平均时薪大概在哪个区间？

10元及以下10-15元15-20元20元及以上没算过，通常是按天/按月结

9. 在您的兼职过程中，是否有过以下经历？

无故被延长工作时间被克扣工资、乱罚款（如迟到1分钟扣半小时钱）未签订任何书面协议或合同遇到过工伤/意外，但无人负责遭遇过雇主或顾客的言语侮辱/性骚扰以上均未遇到过

10. 您认为兼职工作是否应该签订书面劳动合同或劳务协议？

必须签，这是保障权益的关键看情况，大额或长期的兼职应该签无所谓，兼职本来就是短期的没必要，签了反而麻烦

第四部分：权益维护与认知

11. 当您的兼职权益受损（如被拖欠工资）时，您的首要应对方式是？

找雇主/负责人据理力争，讨要说法寻求学校老师、辅导员的帮助向劳动监察部门（如拨打12333）或报警投诉在社交平台曝光（发小红书、微博等）自认倒霉，权当花钱买教训，下次不去了

12. 您认为大学生兼职权益屡受侵害的主要原因是什么？

大学生社会经验不足，防范意识差兼职市场信息不透明，黑中介多相关法律法规不完善，缺乏专门保护学校缺乏相关的指导与维权支持机制维权成本太高（时间、金钱），耗不起劳动监察部门监管不到位

13. 学校是否有提供过关于兼职防骗或劳动权益保护的讲座/课程？

经常有偶尔有，但我没参加从未开展过不清楚

14. 对于规范大学生兼职市场、保障大学生劳动报酬和权益，您有什么建议或想说的话？

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