2026年度乐仁堂集团员工满意度调查问卷
集团各部室、各单位：
根据集团全年重点工作要求，为做好企业文化机制建设，持续关心员工成长，关注员工思想，关爱员工生活，进一步增强团队凝聚力，提升员工归属感和满意度，同时有效解决员工在工作中遇到的困难和问题，特开展此次问卷调查。
调查问卷面向乐仁堂集团全体员工，采取匿名形式，一人仅有一次答题机会，请您根据实际情况和感受如实、认真填写；
本次问卷开放时间为2026年11月11日-2026年11月20日，预计花费您20分钟的时间，非常感谢您的帮助与配合，祝您工作愉快！
第一部分：基本情况
1. 您任职的公司名称为
乐仁堂投资集团股份有限公司
河北好悦家政服务有限公司
河北乐仁堂餐饮管理有限公司
石家庄乐仁养老服务有限公司
河北乐仁生物科技有限公司
河北医工医疗设备服务有限公司
河北乐仁堂健康管理有限公司
石家庄乐仁康健医学检验实验室有限公司
河北省药膳学会
河北省医药商业协会
2. 您的年龄是
25岁以下（含25岁）
26-35岁（含35岁）
36-45岁（含45岁）
46岁-55岁（含55岁）
56岁及以上
3. 您在公司的任职时间（含集团内部公司调转时间）
1年以内（不含1年）
1-3年（含3年）
3-6年（含6年）
6-15年（含15年）
15年以上
4. 您是否承担管理员工的职责？
是
否
第二部分：企业认同与管理
（一）对乐仁堂集团的评价
5. 您有多大可能愿意推荐亲朋好友来乐仁堂工作？
不愿意
0
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
非常愿意
6. 当告知别人您在乐仁堂工作时，您是否会感到自豪？
完全没有
0
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
非常有
7. 您对今年乐仁堂集团的战略发展方向和经营目标是否了解？
不了解
0
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
非常了解
8. 您愿意在乐仁堂长期任职吗？
不愿意
0
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
非常愿意
（二）对您任职公司的评价
9. 当告知别人，您在所在的公司工作时，您是否会感到自豪？
没有自豪感
0
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
非常自豪
10. 您有多大可能愿意推荐亲朋好友来您所在单位工作？
不愿意
0
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
非常愿意
11. 如果让您重新选择，还会选择您所在的公司工作吗？
不愿意
0
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
非常愿意
12. 为了达成团队目标或业绩，我愿意付出额外的努力
不愿意
0
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
非常愿意
13. 您愿意主动承担本职工作之外的义务与责任
不愿意
0
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
非常愿意
14. 公司及领导能激励我努力完成工作
不能
0
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
能
15. 您是否可以从自己的工作中体验出一种成就感
无成就感
0
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
有成就感
16. 您能否在工作中完成突破与挑战。
不能
0
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
能
17. 您是否愿意接受具有挑战性的工作。
非常不愿意
0
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
非常愿意
18. 您对所在公司今年的战略发展方向和经营目标是否了解？
不了解
0
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
非常了解
19. 您的领导经常向您传达集团的方针政策吗？
没有
0
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
经常
20. 在您的认知里，您所在的公司是否能排到同类公司的前3名。
可以排到同类公司前3名
不能排到同类公司前3名
21. 您认为您所在的公司整体管理水平如何？
不佳
0
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
特别好
22. 您认为与竞争对手相比，我们提供的服务水平如何？
不佳
0
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
特别好
23. 您的岗位能让您的能力得到充分发挥吗？
不能
0
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
完全可以
24. 您公司各级领导展现了良好的管理水平。
完全不能
0
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
能
第三部分：工作环境与支持
25. 公司提供了良好的办公环境。
非常不满意
0
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
非常满意
26. 公司及所在岗位有适当的工作流程，使您能够有效地开展工作。
没有
0
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
非常好
27. 做决策时，领导是否非常重视员工的意见和建议？
不重视
0
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
非常重视
28. 您的同事们重视您的意见，即使意见与他们存在分歧，您也能感受到尊重和重视
不重视
0
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
非常重视
29. 您的直接上级是否能够表扬或称赞您的努力和成果
不能
0
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
经常
30. 公司及您的上级能有效的帮您化解工作阻力
完全不能
0
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
经常
31. 您所在的部门/科室目前的工作氛围、人际关系是否和谐愉快？
不和谐
0
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
非常和谐
第四部分：团队合作与沟通
32. 您的领导是否反馈过对您的工作评价？
不反馈
0
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
经常反馈
33. 工作中您的直属领导是否给予工作指导和支持？
没有
0
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
经常
34. 您在工作单位有好朋友吗？
有
没有
35. 您以在您的团队工作而自豪
没有
0
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
非常自豪
36. 您与公司各部门/单位之间协同、沟通时比较顺畅，能够较好地合作完成工作。
不能
0
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
非常好
第五部分：职业发展与挑战
37. 公司提供了充足的、公平的晋升和发展的机会。
没有
0
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
非常好
38. 公司内部的职业发展机遇总是优先提供给最合格的人员？
不能
0
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
经常
39. 您有机会通过承担更多职责和面对更多挑战来获得个人发展吗？
不能
0
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
经常
40. 您认为企业的培训效果是否满足您的学习与成长需要？
不能满足
0
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
非常满足
41. 您能保持工作与生活的平衡？
不能保持
0
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
能保持
第六部分：薪酬福利与关怀
42.
与其他同类公司相比，您认为所在岗位提供的薪酬水平与行业水平对比如何？
高于行业水平
基本持平
低于行业水平
43. 公司提供的福利您是否满意，如不满意，请您提出合理化建议或建议。
满意
不满意
44. 公司能够定期开展丰富的业余活动，做到劳逸结合。
不能
0
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
经常
45. 您的直接上级有关心过您的个人情况吗？
不关心
0
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
经常
46. 您能感受到公司及领导对员工的尊重与重视吗？
不能
0
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
能
第七部分：意见与建议
47. 您对本年度组织开展的各类培训整体是否满意，如不满意，请您提出合理化建议或意见。
非常满意
比较满意
一般
不太满意
非常不满意
48. 请写出您最期望公司或领导改善的最重要的3个问题。（共51道题）
高层管理者的决策力
直接上级的综合能力提升
给与充分的管理授权
完善政策与制度
提高工作效率
工作流程标准化
提高服务能力、服务水平
提供更多的学习和成长机会
提高薪酬待遇
改善团队氛围
部门间的沟通协作能力
49. 和去年相比，您认为集团 / 公司哪方面的改善最让您满意？
50. 请您对集团及您的公司提出宝贵意见或建议：
关闭
员工满意度调查应用
复制此问卷