《今日苏宁》课程评估-7月

1. 姓名:
2. 工号:
3. 门店/部门:
4. 课程框架清晰合理、层次分明?
5. 课程内容有理论基础、有工具方法?
6. 课程案例丰富、生动、贴切?
7. 讲师的知识底蕴和实战经验?
8. 讲师的授课表达、气氛调动、进度控制能力?
9. 组织:培训的通知、接待、主持、讲义、流程等
10. 硬件:培训场地和培训设施
11. 在本次学习中,您的最大收获是什么?有什么建议?
12. 课程还需要哪些改进的地方?
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