中国农业发展银行淄博市分行企业文化建设调查问卷
本调查问卷由市分行办公室组织市行机关和辖内支行正式员工填写。各支行、各部室请组织本单位人员认真填写调查问卷。
选择答案要认真慎重,实事求是,杜绝应付或代答现象,选定答案后请在题目相应字母上画“√”,相应文字答案填写在题目空白处。
1. 您的年龄是
35岁以下
36-45岁
46岁及以上
2. 您的政治面貌是:
中共党员(含预备党员)
共青团员
群众
3. 您的职务:
行领导
中层干部
普通员工
4. 您的行龄:
3年以下
3(含)-5年
5(含)-10年
10(含)-20年
20年(含)以上
5. 您对农发行的文化理念体系是否了解?
非常了解
了解
一般了解
不了解
6. 我行文化理念体系的宣传用语是什么?
中国农业发展银行 建设新农村的银行
中国农业发展银行 服务乡村振兴的银行
建设现代化高质量发展的农业政策性银行
7. 我行文化理念中,让您印象最为深刻的是哪一条?
支农为国 立行为民
建设现代化高质量发展的农业政策性银行
执行国家意志、服务“三农”需求,遵循银行规律
家国情怀 专业素养
中国农业发展银行 服务乡村振兴的银行
8. 您所在行通过企业文化建设工作推进业务发展情况如何
作用突出
作用一般
几乎无作用
无作用
9. 您所在行为加强企业文化建设开展了哪些活动?
理论学习、培训教育
开展座谈会、征文比赛、演讲比赛等活动
印制并发放宣传手册
制作微视频
支持当地重大项目
10. 您认为以下哪种方式最能在我行内部进行企业文化宣传?
视觉形象标识
学习研讨会
各类文体活动
条幅
11. 您认为当前我行企业文化建设工作对业务发展的推进作用体现在哪些方面?
统一思想认识
转变工作作风
凝聚干部队伍
提高执行能力
促进科学决策
12. 您认为我行企业文化建设工作对助力全行高质量发展是否存在“两张皮”问题?
不存在
一定范围内存在
13. 您认为我行企业文化建设推进中心工作中存在什么问题?
缺少有效载体
缺乏常态长效机制
实效不够突出
已开展的活动缺乏针对性
14. 您认为造成企业文化建设与业务工作‘两张皮’问题的原因有哪些?
企业文化建设制度规定不完善
支行办公室队伍不健全
履行“一岗双责”意识不到位
开展企业文化建设的能力素质不强
落实企业文化建设责任制与业务工作脱节
15. 您认为我行企业文化建设推进中心工作最有效的载体
理论学习、培训教育
开展座谈会、征文比赛、演讲比赛等活动
印制并发放宣传手册
制作微视频
支持当地重大项目
16. 您认为应从哪些方面加强我行企业文化建设?
制度层面
业务水平
同事关系
工作氛围
办公环境
价值理念层面
企业文化活动
文化产品、内刊、纪念品等
其他
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