幼儿教师职业倦怠成因和对策研究调查问卷
1. 你的性别
男
女
2. 您的年龄是
20岁以下
20-25岁
25岁以上
3. 您的学历是
中专及以下
大专
本科
硕士及以上
4. 教龄
1年以内
1-3年
3-5年
5年以上
5. 婚姻状况
已婚
未婚
6. 职务
教师
中层干部
园级领导
7. 幼儿园体制
公办
民办
8. 月收入
1500元以下
1500-2500元
2500-3000元
3000以上
9. 选择幼儿教师职业的原因
自己的理想
父母的理想
就业竞争激烈,无奈的选择
说不清
10. 在我看来,我擅长幼儿教师的工作
完全不符合
比较不符合
比较符合
完全符合
11. 关于工作压力,你觉得
非常大
比较大
偶尔有
完全没有
12. 感觉自己的耐心已经被工作耗尽
总是有
经常有
有时有
没有
13. 面对工作中出现的情绪,你可以处理得
很好
基本上可以
不能
14. 你对未来的职业有什么规划
继续从事幼儿教育事业
从事小学,初高中教育
考取事业单位
转行
其他
15. 让您产生职业倦怠感的原因有
幼儿不听从我的管理
工资待遇低
与同事相处不和谐
教学资源缺乏
班级保教人员设备不足
幼儿教师得不到社会的尊重
幼儿园不能给我提供施展才华的机会
工作得不到领导认可,常出现意见分歧
自身心理调控能力弱
16. 你觉得你在工作中遇到的最大困难是
工资待遇低
工作太累
社会地位不高
有更适合的工作
其他
17. 您认为什么是解决幼儿教师职业倦怠感最好的措施?
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