HR手册培训考试

1. 基本信息：
工号：
姓名：
2. 投合资公司员工还未进入NC，但想开通OA账号，以下哪个选项是正确的（）
3. 以下什么情况下不需要调整部门矩阵（）
4. 某同学提交单据后发现流程到B同学，但是该环节不应该是B审批。下列处理错误的是（）
5. OA中无法查到的信息（）
6. 若招聘系统上的人选信息同步OA失败，以下哪些选项可能是失败的原因
7. 何时将发布的职位和具体的招聘需求关联（）
8. 何时邀请候选人更新简历信息（）
9. 当人选通过链接更新信息后，BP可以在何处（）查看人选的信息填写情况
10. 哪些（）职级可以通过猎头渠道操作
11. 以下哪种（）方式作为员工内推的渠道
12. 以下哪些（）方式可以联系到SSC
13. 小李2019年11月11日入职公司，合同首签3年，试用期3个月，请问小李的劳动合同、试用期分别是（）
14. 员工性质包含以下（）几种信息
15. 员工试用期表现没有满足预期，部门想要延长试用期，应该如何操作（）
16. 因行程变化，想撤销或修改假期，如何修改请假单（）
17. 下列说法不正确的是（）
18. 杭州市民卡的办理需要连续正常缴纳社保满（）个月，医保功能的使用要求连续正常缴纳社保满（）个月
19. 下列关于上海地区生育津贴说法正确的是
20. 浙江外服代缴的杭州地区社保公积金增减变动申报截止时间为（）
21. 下列关于基数调整的说法，不正确的是（）
22. 在季度考核中，季度内休假天数超过（）个工作日的员工，不参与当季考评
23. 公司员工绩效考核方案统一为（）
24. 绩效考核为D的人员，可以做的处理措施包含（）
25. 在绩效管理中，HR的职责包含（）
26. 新入职员工何时（）开始参加季度考核
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