培训条线业务知识考试(补考)

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一、单项选择(2分/小题,共计40分)
1、月度培训计划中定于1月14日开展的《企业文化》培训,实际时间变更为1月24日,也需要填写《培训变更申请表》( )
2、项目综合管理部及员工所在部门只要在新员工入职一个月内安排新员工上岗培训和考核即可。这种说法正确吗?( )
3、本项目内跨部门转岗的员工因熟悉项目概况,可直接上岗,无须参加上岗培训和考核。这种说法正确吗?( )
4、员工到岗第( )日,人事行政部或综合管理部做好员工到岗接待,包括资料发放、后勤安排、注意事项介绍等;用人部门负责人或导师向员工介绍公司/项目概况、部门架构、岗位职责等。
5、上岗培训对象只针对社招新入职员工。( )
6、物业服务中心综合管理部负责员工上岗培训授课、实操及测评。
7、月度提交的次月培训计划表及培训台账表需要制表人及项目负责人签字并留存扫描件。( )
8、上岗培训结束后,由综合管理部组织员工进行理论闭卷考试及实操考核,各100分,80分为合格,首次不合格者给予一次补考机会,补考仍不合格视为试用期不合格,不得转正。( )
9、参加《消防设施操作员》培训的学员离职,扣款情况说明应发至培训部审核培训违约金部分。( )
10、员工需参加外部培训补考的,补考相关费用由员工个人承担;未通过外部培训考试或未取得证书的,培训费用由员工个人全部承担。
11、根据档案管理要求,培训计划、培训方案、培训教材、培训台帐、培训实施记录等培训资料需留存( )年。
12、项目每季度末提交至培训部的《培训数据统计汇总表》,数据需为( )。
13、培训部根据《劳动合同法》相关规定在外部培训前与员工签订《培训服务协议》,约定服务期限。关于建(构)筑物消防员培训/消防设施操作员的服务期限,以下描述正确的是( )。
14、现行建(构)筑物消防员/消防设施操作员持证考核指标是( )。
15、各项目的月度培训资料上传时间为每月()。
16、某一培训项目的参训对象为中层干部、基层干部和普通员工,其中基层干部5人,中层干部6人,普通员工10人;该培训在录入至物业培训台帐中,“培训对象层级”应填写()。
17、上岗培训理论学习不少于( )天,岗位实操不少于( )天。
18、上岗培训须在员工到岗( )天内完成。
19、张三2018年11月18日参加公司组织的《消防设施操作员》培训,培训费用为3065元,签订培训服务协议时间为2018年11月23日至2020年11月22日,该员工于2019年11月18日离职,他的培训违约金扣款应为多少钱?( )
20、培训组织部门须按培训计划如期开展,不得随意变更。特殊情况需变更的,培训组织部门须提前( )天填写培训变更申请表,按上述培训计划审批权限报批执行。
二、多项选择 (4分/小题,共计60分)
1、各项目在统计实际参训人数时,以下哪些岗位学员应归类到普通员工?( )
2、新员工上岗培训的导师可以由( )担任。
3、物业服务中心各部门组织培训,综合管理部统计参训人员时,因事未能参加培训的学员应( )?
4、《物业外部培训台帐》包含( )等信息。
5、以下哪些岗位的新员工培训是由项目综合管理部开展为期半天的企业文化与公司制度学习( )
6、地区物业公司新版《物业培训台帐记录表》,关于人员层级的界定,以下属于中层干部的有( )。
7、当月培训计划如有( )的情况,需填写《培训变更申请表》,报相关领导审批。
8、以下关于项目消防员持证描述正确的是( )。
9、《培训服务协议》中的培训费用包括哪些?( )
10、关于消防员持证状态,描述正确的有( )
11、以下哪些为每月必须上传百度网盘的资料?( )
12、在职培训根据培训组织方式分为哪些?( )
13、以下培训形式适用于上岗培训的是( )。
14、上岗培训必须存档并上传的资料包括哪些?( )
15、在职培训根据培训内容可以分为哪几类?( )
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