运维检修部员工培训需求调查

运维检修部
2020年培训需求调查
各位领导、同事:
       您好!为进一步推进公司高质量发展,加强人才队伍建设,提升职工培训有效性和针对性,公司运维检修部计划开展培训需求调研分析工作,旨在全面了解本部门各基层单位的培训管理现状及培训需求,深入分析各基层单位员工的能力提升方向。
       问卷采取匿名形式,其中信息仅作为研究分析之用,希望您耐心填写问卷。您的意见和建议对公司培训计划制定和培训组织实施至关重要,感谢您为公司发展贡献力量与智慧!
一、基本信息
1.您的性别
2.您的年龄
3.您的职位类别
4.您的单位[下拉选择]
请选择
二、培训内容
通用能力
1.您在从事涉及公司本部运检部所管理的专业领域相关工作时,希望能学习以下哪些党政知识方面的课程?
2.您在从事涉及公司本部运检部所管理的专业领域相关工作时,希望能学习以下哪些形势政策方面的课程?
3.您最想听到关于运检部哪个制度的解读?[请填写]
4.您在从事涉及公司本部运检部所管理的专业领域相关工作时,希望能学习以下哪些自我管理方面的课程?
5.您在从事涉及公司本部运检部管理的专业领域相关工作时,希望能学习以下哪些团队管理方面的课程?
6.您在从事涉及公司本部组运检部所管理的专业领域相关工作时,希望能学习以下哪些工作管理方面的课程?
7.您在从事涉及公司本部运检部所管理的专业领域相关工作时,希望能学习以下哪些心理素养方面的课程?
业务能力
1.为提升业务能力,您认为自己有哪些专业通识需要学习?
2.除专业通识外,您认为自己还需要加强学习本部门哪些专业业务模块的知识?
3.针对电站运行方面的培训,您想学习哪个有关的知识?
4.针对设备检修方面的培训,您想学习哪些有关的知识?
5.针对技术应用管理类方面的培训,您想学习哪些有关的知识?
6.针对综合管理类方面的培训,您想学习哪些有关的知识?
7.针对水工类方面的培训,您想学习哪些有关的知识?
三、培训管理
1.针对以上学习内容,你认为哪些培训方式效果更好?
2.结合您的岗位,您认为每年什么时间段培训最合适?
3.结合您的岗位,您希望每次培训班组织的时长是?
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