企业员工离职意愿调查问卷

亲爱的肇庆企业员工,您们好!感谢您对我市企业的付出与贡献。您计划或已离开肇庆企业,我们深表遗憾,同时也送上最真挚的祝福。为了更深入了解您离职的真实原因,我们特别需要您完成一份调查问卷,用于提升我市公共就业服务质量。问卷大概花费您2-5分钟,请您根据自身的了解和实际感受作答。温馨提示,问卷所有问题的回答均无对错之分,恳请您如实回答,所有数据仅作为研究之用,严格保密并不对外公开。再次感谢您参与本次问卷调查,期盼获得您的宝贵意见。

                                                                                                                                      肇庆市就业创业服务管理中心

1. 您的性别
2. 您的年龄
3. 您的教育水平
4. 您在公司的从业时间
5. 您目前从事的部门及岗位
6. 您的每月薪资水平为
7. 您认为薪酬在哪方面存在问题?
8.

你离职前薪酬水平为:______元/月(该口径包括社保、福利等总额,以下相同),您了解同等职位肇庆薪酬为:______ 元/月,珠三角核心区域的薪酬为:______元/月。

9. 您离职的公司原因是什么(如无可不填)?
10. 您离职的个人原因是什么?
11. 在向公司正式提出辞职申请的决定之前,您是否曾与直接上司或其他领导沟通过自已的离职意向呢?
12. 您从考虑辞职到向公司正式提出辞职经过了多长时间呢?
13. 工作能力和成就不被认可
14. 工作负荷重(详细原因及说明)
15. 业余生活枯燥或公司组织的集体活动太少(详细原因及说明)
16. 公司的薪酬福利对您产生离职意愿的影响
17. 公司的加班制度对您产生离职意愿的影响
18. 公司人际关系对您产生离职意愿的影响
19. 公司的晋升渠道对您产生离职意愿的影响
20. 公司工作环境对您产生离职意愿的影响
21. 外部工作机会对您产生离职意愿的影响
22. 公司发展前景对您产生离职意愿的影响
23. 公司的业绩目标对您产生离职意愿的影响
24. 我找到更好的工作后即会离开
25. 我非常想换掉现在的工作
26. 我从没想过离开现在的公司
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