新生代员工职业认同与员工敬业度关系研究调查问卷
您好！十分感谢您抽出时间参加本次调查问卷。本次问卷调研旨在探究新生代员工职业认同与员工敬业度的关系。您的支持是本研究得以实施与推进的关键，本次问卷采取匿名方式进行，您的个人信息不会被泄露，全部信息仅供本次研究使用，填写本问卷将占用您十分钟左右时间，请根据您的实际情况认真回答。问卷填写对象是90后员工，感谢配合！
1. 您的性别
男
女
2. 您的年龄
23-29
29-34
3. 您的学历
大专
本科
硕士及以上
4. 您的工作年限
一年及以下
1-4年
4-7年
7-10年
10年及以上
5. 您的婚姻状况
已婚
未婚
6. 您的工资
5500元/月以及下
5500-7500元/月
7500-9500元/月
9500元/月及以上
7. 您的工作类型
管理类
技术类
市场类
生产类
财务类
行政类
后勤类
8. 我从事的职业能够实现我的人生价值
很不同意
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很同意
9. 现在的工作与我的兴趣、性格匹配
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10. 在自我介绍时，我乐意提到我的职业
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11. 公司的工作氛围很好，同事关系融洽
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12. 公司非常关心员工的工作和生活
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13. 公司的规章制度很有效
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14. 我认为我的职业具有很高的技术含量
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15. 我很关心别人如何看待我现在的职业
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16. 我在工作时精力集中
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17. 我工作时干劲十足
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18. 早上一起床我就想要工作
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19. 我对我的工作充满热情
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20. 在工作中我充满灵感
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21. 我对所从事的工作感到自豪
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22. 我对高强度的工作乐此不疲
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23. 我全身心投入在我的工作中
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24. 我在工作时处于忘我的状态
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25. 公司给我提供的工作富有挑战性
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26. 公司给我提供稳定的工作保障
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27. 公司给我提供实现个人价值的机会
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28. 公司关心我的个人成长和个人生活
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29. 公司根据我的业绩发放工资和奖金
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30. 公司的工作氛围十分融洽
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