360度评估-杨铁华

请对本问卷进行客观评分,所有题目分数一致视为无效问卷,请勿刻意打高分或低分。

评分标准:优秀(96≤X≤100分)、达标(90≤X<96分)、需改进(70≤X<90分)、不合格(X<70分)
1. 职位上,你是被评估人的
2. 你的岗位是
3. 职能服务
试产转量产阶段及时发现、解决问题的能力
不满意(0)
满意(100)
4. 职能服务
SOP的准确性与更新及时性
不满意(0)
满意(100)
5. 工作态度
善于听取意见和建议,不断学习、自我提升
不满意(0)
满意(100)
6. 工作态度
出现问题时从不逃避,能主动承担责任并想办法解决
不满意(0)
满意(100)
7. 沟通能力
能清晰地、准确地沟通,使对方明确所表达的信息
不满意(0)
满意(100)
8. 沟通能力
能积极听取别人的意见并有效地给予反馈
不满意(0)
满意(100)
9. 团队协作
积极主动配合其他岗位的工作
不满意(0)
满意(100)
10. 团队协作
愿意与他人分享工作经验或方法,促进共同成长
不满意(0)
满意(100)
11. 您建议他优先改进的1项不足:
12. 您认为他最值得表扬的1项优点:
13. 请您对本次评分进行详细说明:
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